張經理的聲音不高，卻字字如針，刺痛了我的心。

我愣住了，心中涌起一股強烈的憤怒和不甘。

“但我真的沒有做那件事！警方都已經證明了，何總為什么還要這樣對我？”

我幾乎是用質問的語氣說出了這句話。

電話那頭的張經理只是輕輕搖了搖頭，嘴角勾起一抹意味深長的笑。

“渝懷啊，職場如戰場，有時候真相并不重要，重要的是你給人的印象和留下的把柄。”

“你這次的行為，已經讓公司上下對你失去了信任。為了公司的利益和聲譽，所以何總才不得不做出這個決定。”

“職場就是這樣，有時候真相并不重要，重要的是公司需要的形象和穩定。而且……”

他停頓了一下，似乎在猶豫是否應該繼續說下去。

片刻后，張經理壓低了聲音，告訴我，“而且，據我所知，你并不是唯一一個受害者……”

“你什么意思？”我被張經理這突如其來的一句話給愣住了。

張經理嘆了口氣，“最近公司裁員頻繁，很多中層領導都因為類似的原因被解雇了。何總似乎在進行一場大規模的清理行動。”

這個消息如同晴天霹靂，讓我徹底陷入了絕望的深淵。

原本以為隨著警方的公正裁決，一切都能回歸正軌。

然而職場的暗流涌動，卻遠比我想象中更為復雜和險惡。

我萬萬沒想到，自己竟然只是這場權力游戲中的一顆棋子，被無情地拋棄和犧牲。憤怒、不甘、無助……

各種情緒交織在一起，讓我幾乎窒息。

“何總為什么要這么做？難道只是為了自己的私利嗎？”

我嘶吼著，聲音中充滿了絕望與不甘。

張經理再次嘆了口氣，語氣中多了幾分同情與無奈：“渝懷，職場遠比你想象的要復雜得多。每個人都有自己的立場和利益考量。”

“我猜測，可能何總這樣設局，是為了能把總公司里的一些中層給裁掉吧。”

“其實何總一直對對咱們公司的中層結構有些新的想法，他覺得有些方面可以優化，讓公司運行得更加順暢。”

“所以最近公司里最近的一些變動，特別是關于中層管理層的調整，就會多一些。”

“何總覺得，現在的管理層級有些過多，這樣不利于公司的高效運作導致決策效率低下。”

我握緊拳頭，覺得似乎有什么思緒開始要冒頭。

電話那頭的張經理見我沒吱聲，還以為我在氣頭上，于是開始對我動之以情曉之以理。

“小沈啊，你得知道，總公司里中層領導的角色，尤其是跟你同級別的中層領導們，他們在公司里是很關鍵的，是上下溝通的橋梁。”

“但現在的問題是，有些中層領導在職責上有點模糊，不清楚自己到底該干啥，結果就導致了一些工作重疊或者遺漏。”

說到這里，張經理停了下來，試圖讓我理解這個決定的合理性。

我嘆了口氣，示意他繼續。

“還有溝通也是個大問題。有時候上面的決策到了下面就變味了，或者下面的情況反映不上去。”

“何總覺得，這中間的中層環節沒有起到很好的橋梁作用。他想通過調整，讓信息流通更加順暢。”

我皺了皺眉，表達了自己的擔憂：“那裁掉中層，這些問題就能解決嗎？”

張經理嘆了口氣，繼續說道：“當然不是簡單的裁掉就完事了。何總的意思是要找到能夠帶動團隊的中層管理者。”


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