第737章 我賺錢養(yǎng)你啊
陳木回想過往,自己忽悠了那么多人,從來都是成就感滿滿。
驚奢之尊算是第一個(gè),讓陳老板都有些不好意思的。
事實(shí)證明,當(dāng)敵人太好騙的時(shí)候,反倒會(huì)讓人不好意思。
跟著驚奢之尊的海盜船長(zhǎng),應(yīng)該和驚奢之尊玩的比較好,算是比較忠心的朋友了。
海盜船長(zhǎng)忍不住提醒道:
“驚奢之尊,你把產(chǎn)業(yè)都給……回報(bào)給陳老板了,您以后怎么辦呢?”
聽到別人這么說,驚奢之尊的眼神中,不由得閃過一絲落寞。
是啊,自己失去了產(chǎn)業(yè),以后就只能流浪了。
難道自己堂堂一個(gè)詭尊,居然要變成孤魂野詭?
要是傳出去的話,實(shí)在是讓其他詭笑掉大牙。
看著驚奢之尊失落的樣子,已經(jīng)占便宜到不好意思的陳木,試探著說道:
“驚奢之尊啊,我這人……(陳老板已經(jīng)不好意思說心善了,自己剛把人產(chǎn)業(yè)都拿走,還說心善未免太不要臉,足以擊穿陳老板的臉皮)
我在望江市吧,也算是小有產(chǎn)業(yè)。
這樣吧,你要是不嫌棄的話,可以來我的望江市工作。
我看你不是挺喜歡航海冒險(xiǎn)么,這樣吧,你來我的望江市后,就不用操心度假村的事了,我專門找人打理一下就行。
你就當(dāng)一個(gè)富家翁,我會(huì)資助你航海冒險(xiǎn)的。
你唯一需要做的,就是望江市出現(xiàn)麻煩的時(shí)候,能出手和我們齊心協(xié)力抵御外敵,這就足夠了。
平日里,你能追求你的愛好,錢不夠了跟我說,我會(huì)給你的。”
陳木的一番話,總結(jié)起來就是六個(gè)字:
我賺錢養(yǎng)你啊!
聽到陳老板的話,驚奢之尊滿臉的不可置信。
自己占了陳老板那么大便宜,現(xiàn)在陳老板居然還愿意幫助我,直接出錢包養(yǎng)我,讓我能追求自己的夢(mèng)想和愛好?
試問普天之下,除了父母之外,還有誰能這樣真心的對(duì)自己?jiǎn)幔?br />
不,就連父母,都做不到像陳老板這樣對(duì)自己的。
想到這里,驚奢之尊的眼神中,不由得泛起淚光。
如果陳木知道,驚奢之尊現(xiàn)在內(nèi)心的想法,估計(jì)陳木會(huì)震驚的懷疑世界。
這個(gè)世界上,真的有這么天真的詭尊嗎?
“陳老板,您對(duì)我實(shí)在是太好了,我真的無以為報(bào)啊。”
驚奢之尊當(dāng)即,立刻答應(yīng)了陳木的邀請(qǐng)。
一個(gè)詭尊,一個(gè)千億的度假村,還有一個(gè)專業(yè)的海盜團(tuán)隊(duì),就這么被驚奢之尊敗光了,全都送入了陳木的懷抱。
直到這個(gè)時(shí)候,陳木還有些如夢(mèng)似幻,覺得幸福來得實(shí)在是太突然。
陳木本來想得最好的結(jié)局,就是雙方達(dá)成和平協(xié)議,共同分享度假村的收益。
陳木從沒想到過,一個(gè)詭尊,居然會(huì)這么容易被洗腦,愿意將價(jià)值千億的產(chǎn)業(yè),就這么白白的送給自己。
實(shí)在是難以想象!
交接好了1000億冥幣,陳木就先去忙他的事了,翻新工程還有最后的一點(diǎn)收尾工作。
現(xiàn)在的驚奢度假村,算是陳老板的私人產(chǎn)業(yè)了。
因此對(duì)于度假村的裝修,陳木格外上心,這是他這幾天來,第一次去工地視察進(jìn)度。
在視察的過程中,陳木喊上了接待,讓接待陪同。
既然陳木成為了新的老板,本著一人得道雞犬升天,接待也被陳木提升為了接待部的部長(zhǎng)。
至于其他的員工,薪資原地提升五倍!
這倒不是陳木為了花錢,他的1000億已經(jīng)花完了。再提升工資,可就沒有驚奢之尊這種冤種給他買單了。
陳木提升工資的目的,主要是為了讓員工有奮斗感,提升度假村的服務(wù)品質(zhì)。
而且陳木的提升標(biāo)準(zhǔn),是五倍后不足一萬的,按照一萬發(fā);超過一萬的,按照五倍后的工資發(fā)。
一個(gè)員工原本月薪1000,提升五倍后才5000,陳老板就按照10000給他發(fā)工資;
一個(gè)員工原本月薪3000,提升五倍后15000,那么就取最高的1500發(fā)。
陳木要做的,就是要讓度假村的所有員工,全都月薪過萬!
大家來打工的,就是沖著錢來得。只有工資給夠了,員工才能好好干活。
陳木深諳此道。
得知全體月薪過萬后,度假村里的員工們,一個(gè)個(gè)全都興奮的原地升天。
要知道,這可是月薪提高了,不是像打賞小費(fèi)這種沒有可持續(xù)性,而是以后每個(gè)月都是如此!
因此度假村的服務(wù)質(zhì)量,幾乎是飛躍式的提升。
月薪剛一過萬,度假村的服務(wù)水準(zhǔn),立刻直逼高級(jí)酒店。
員工們?nèi)即蚱鹁瘢粋(gè)個(gè)干起活來格外認(rèn)真,唯恐因?yàn)樽约焊苫畈缓茫殃惱习甯傻归]了。
如果陳老板倒閉了,他們?nèi)ツ恼疫@么好的老板?
當(dāng)然,繼續(xù)提升服務(wù)質(zhì)量,那就交給度假村的管理部門解決了。他們會(huì)慢慢制定各種要求,從制度上保證員工們的服務(wù)。
陳木在接待的陪同下,開始巡視度假村的工地。
現(xiàn)在接待在得知,陳老板將成為自己的老板后,差點(diǎn)沒當(dāng)場(chǎng)給陳老板跪了。
像陳老板這種大好人,來度假村住幾天,就足以讓他受到很多恩惠了。
一想到以后很多年里,都能一直給陳老板打工,接待的眼角流出了感動(dòng)的淚水。
因此對(duì)于陳老板的問題,接待不僅知無不言言無不盡,而且還主動(dòng)想陳老板所想,積極的為陳老板提供有價(jià)值的信息。
陳木沒有直接詢問驚奢之尊,而是旁敲側(cè)擊,通過一些小事情了解驚奢之尊的為人。
比如日常對(duì)員工如何,多久出去一次,或者平日里喜歡干什么等等。
陳木相信,想要了解一個(gè)人,不應(yīng)該去問別人他是個(gè)什么樣的人。
別人可能說他是個(gè)好人、壞人等等,這是別人判斷的,摻雜了個(gè)人的情感和恩怨糾葛。
陳木更喜歡通過點(diǎn)滴的小事,自己去判斷一個(gè)人到底如何。
當(dāng)?shù)弥梭@奢之尊的小事后,在陳木的腦海里,開始緩緩拼湊出他的性格畫像。
越是拼湊的完整,陳木的眉頭皺的越深。
不對(duì),好像哪里有問題。
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