第244章 毒瘤
在雪峰廣告公司,以前策劃部是四個小組輪流接任務(wù),接到任務(wù)的忙任務(wù),沒有任務(wù)接的小組就可以自由地干自己的私活。
而至于公司任務(wù)的策劃任務(wù)提成……則是不管哪個小組接的任務(wù),所得的獎金也都是由大家一起瓜分。說的好聽,這叫平均主義,說的難聽,實際上這就是大鍋飯。
原本這種輪換接任務(wù)的制度到也沒什么不妥,畢竟前些年大概是因為廣告公司還比較少的關(guān)系,那時的雪峰廣告公司業(yè)務(wù)量還是很不錯的,雖然限于公司的規(guī)模,大的廣告單子很少能接到,但是一些普通的廣告業(yè)務(wù)卻是接不勝接。
而不同的廣告策劃任務(wù),難易程度總是有所區(qū)別的。而人性自私的弱點,讓大家都想接手比較容易又好出成績的任務(wù)。
對于那些較為麻煩又浪費時間的任務(wù)誰都避之不及……無奈之下,又是為了公平起見,當時的策劃部部長才制訂了這么一個輪換接取任務(wù),同時又是公平攤分獎金的制度。
如此一來,輪到哪個小組接任務(wù)時,不管這任務(wù)是好是壞,你都沒有可以選擇的余地,一時之間到是也解決了之前的許多麻煩。
可是隨著時間的變遷,越來越多的中小型廣告公司擠入到這個行業(yè)中來,導(dǎo)致雪峰廣告公司原來的客戶大量的流失,策劃部的工作量自然也就越來越小了。
雖然策劃部也因此經(jīng)歷過兩次裁員,但是當初的這個分組輪換的制度卻沒有改變過。
而隨著情況的改變,漸漸地,這種原本還算合理的制度就慢慢地成為了策劃部里的一個毒瘤。因為工作量少,大家變得越來越懶散。而為了養(yǎng)家,大家又不得不紛紛去接私活。
而且反正公司的策劃任務(wù)獎金都是大家均攤的,就算你出力再大,把策劃案做得再漂亮,到時候也不會多分你一分錢,所以大家往往都習(xí)慣了在做私活的時候盡心盡力,而在輪到做公司的任務(wù)時,就敷衍了事。
當然,這樣的做法只是對公司有害,至于策劃部的職員,因為他們幾乎每個人都會在外面接私活,而且還可以大搖大擺地在上班時間把自己的私活就做出來。
因此,他們每天還是一樣的朝九晚五,并不需要加班加點的去工作,而加上私活的收入,他們每個月的荷包也都是很足的。
這其中也包括莫寒萱在內(nèi),否則就憑公司里的那點兒薪水,她每個月卻要承擔(dān)著一萬多元的支出……那樣的話恐怕她早就絕望地跳樓了!
可是,對于一個廣告公司來說,它的靈魂就是策劃團隊,若是這個策劃團隊的人全都在應(yīng)付差事,而沒有一點兒積極向上的精神,那么這家廣告公司又哪里能好得了!
這些東西都是左傳鋒在莫寒萱整理出的那份資料中看出來的,在此之前,他都不知道原來策劃部居然還在延用一種如此落后的大鍋飯制度!
左傳鋒不由得暗自慶幸,慶幸自己選擇了到策劃部來工作,否則要是不了解這種情況,而只是在業(yè)務(wù)部的話……
那就算自己接下來,再為雪峰廣告公司拉下幾筆大單子來,也只能讓公司的情況暫時得到一些緩解。可是策劃部存在著這么多的問題,遲早還是會把公司給拖垮掉的!
華平安因為這個策劃部副部長的身份在,他也是在場這些人中,在外面的小廣告公司里接私活接得最多的人。
現(xiàn)在一聽左傳鋒說,以后在公司里面再也不允許干私活,他頓時就有些急了,當下忍不住爭辯說:“左部長,你也不能僅為了不讓下面的人干私活,就這么浪費大家的時間吧?就比如現(xiàn)在……明明整個兒策劃部里就只有一個不大的策劃案要做,難道你還能為了不讓大家閑著,就硬是讓四個小組全都來做這么一個小案子?這根本就是在浪費大家的生命,在做無用功嘛!”
“對對……左部長,華副部長說的對呀!”
“就是……就這么一個小廣告,用得著我們整個兒策劃部都一起去做嗎?”
華平安說完之后,立刻得到了眾人的響應(yīng)。而左傳鋒卻是不以為然的擺了擺手,說:“可能各位都覺得一個小廣告的策劃對于大家都沒什么挑戰(zhàn)性。但是……我想問一問,你們又有誰會為了這么一個小廣告的策劃案而全力以赴呢?”
左傳鋒說罷之后,見在場的眾人一個個全都低著腦袋,不敢抬頭看自己,便不由得冷笑了一聲,說:“其實……說什么全力以赴的,這根本就是一個笑話,事實上恐怕連稍微認真一點兒來對待這筆廣告業(yè)務(wù)的人都沒有吧?以前大家碰到這樣的業(yè)務(wù),估計都會在最快的速度把它糊弄完,然后好騰出時間來去完成自己的私活……我說得對吧?”
“而你們接到的私活,卻是糊弄不得的,因為一旦你們糊弄的話,你們兼職的那家小廣告公司的老板,可是不會給你們錢的。而這樣子一來,此消彼長,我們雪峰接到的每一筆廣告業(yè)務(wù)都是糊弄著完成的,而其他公司卻是全力以赴地去完成。”
“這樣日子一久,恐怕就連你們兼職打工的那些小廣告公司到時候都會壓到我們雪峰的頭上來了!所以我要說……雪峰廣告公司會有現(xiàn)在這種日漸衰落的情況,你們這些策劃部的員工,至少就要承擔(dān)一半的責(zé)任!”
“如今雪峰廣告公司差不多已經(jīng)快要到了生死存亡的重要時刻,若是再任由你們這樣子胡混下去,那么……這家公司遲早非得毀在各位的手里不可!”
聽到左傳鋒把這么大的一頂帽子扣在了他們的頭上,在場的眾人一個個全都說不出話來了。雖然他們也有些想要辯解,可是細想一下……似乎事情還真的如同左傳鋒所說那樣。
而且,左傳鋒對于策劃部改革的態(tài)度表現(xiàn)得很強硬,就連華平安這位副部長說話都不好使,別人若是發(fā)出反對意見估計也不會有任何的用處,而只會在左傳鋒的面前落下一個不好的印象。
如今嚴陽已經(jīng)是指不上了,在場的眾人頓時就對左傳鋒所說的那六個裁員的名額分外的恐懼起來。這種時候若是觸了左傳鋒的霉頭,那豈不是等于在找死嗎?
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