通常，如果兩個動爻相鄰，它們會被認為是相關(guān)的，并且可以通過“搭橋”來建立聯(lián)系。這種聯(lián)系表明它們在卦象中扮演著相互關(guān)聯(lián)的角色。
  第二個卦象中，初爻的父母卯木和二爻的子孫丑土是相鄰的動爻。二爻的子孫丑土變化成為官鬼亥水，而初爻的父母卯木直接克制著子孫丑土。這種克制關(guān)系通過丑土（子孫）與卯木（父母）之間的相互作用體現(xiàn)出來，表明它們是相互關(guān)聯(lián)的。
  此外，六爻的子孫戌土雖然不是直接的動爻，但由于日沖而暗動，也與卦象中的其他變化產(chǎn)生關(guān)聯(lián)。通過這種分析，可以揭示卦象中的不同解決方案和潛在的策略。
  要解決問題，關(guān)鍵在于找到能夠克制官鬼亥水的子孫爻。
  冒名頂替涉及到使用一個不存在的人去冒充專家，這在卦象中表現(xiàn)為空虛或缺失，與官鬼的“亥水”特性相關(guān)聯(lián)，卦象中被父母卯木所克制，意味著這種策略不可行。
  卦象也提供了后續(xù)的指示，即在冒名頂替失敗后，可能會采取另一種方法來補救。
  父母卯木變化暗示了尋找替代方案或解釋來掩蓋操作失誤，這可能有助于避免直接的失敗。
  子孫丑土變化出官鬼亥水，這暗示了新的問題將會出現(xiàn)，特別是與“劫殺”相關(guān)，意味著中標后可能會遇到重重困難，最終可能導(dǎo)致沒有財運，即組織方手里有把柄故意克扣款項。
  卦象中的應(yīng)爻子孫戌土暗動，表明盡管存在困難，但仍然存在解決問題的機會。
  這意味著，還有其他未顯現(xiàn)的解決方案。
  在卦象中，六爻的子孫戌土帶有青龍，通常青龍象征著吉祥和領(lǐng)導(dǎo)力，位于六爻的位置暗示著這是一個高層的、有影響力的人物，如董事長或總經(jīng)理，因為他們能夠代表公司進行溝通。
  負責人想知道直接找自己公司的董事長是否能解決問題，我起了第三個六爻卦。
  得到的卦象是“風雷益”，變卦為“天雷無妄”。
  卦象中只有一個動爻，即六爻的父母卯木，變化為官鬼子水。這個動爻帶有謀心，表明董事長有計劃和意圖采取行動。
  父母卯木帶有青龍，通常象征著領(lǐng)導(dǎo)力和權(quán)威，位于六爻的位置，進一步強化了這是公司高層的代表。  董事長的代表特征包括帶有貴人運，桃花，以及天禧，這些都是積極的象征，表明董事長有能力和資源去應(yīng)對當前的挑戰(zhàn)。
  我明確告訴負責人，找公司董事長出面能解決問題。
  我給工程公司負責人的建議是尋求公司董事長的幫助，因為官鬼子水（代表問題或障礙）逢空，意味著短期內(nèi)這個問題不會成為障礙。
  工程公司負責人立即聯(lián)系了董事長，并且董事長利用人脈和社交辦法，成功地與投標組織方進行了溝通。
  盡管最初組織方堅持嚴格要求，但最終同意接受一份專家不在場的證明，也就是能證明專家在自己公司名下，只是無法出席招標會議現(xiàn)場，從而允許投標過程繼續(xù)，最后中標。
  在解讀卦象時，重要的是首先明確吉兇的定性，這是解讀的基礎(chǔ)，并且需要非常熟練。
  在時間有限的情況下，應(yīng)該優(yōu)先處理最重要的信息，而細節(jié)可以留待有時間時再慢慢分。
  在占卜實踐中養(yǎng)成“抓大放小”的思維習慣，這有助于提高決策運籌效率，尤其是在需要快速做出重要決策的情況下，千萬不要被細節(jié)所淹沒。
  專業(yè)的占卜師需要具備快速判斷和提供核心答案的能力，大部分事情都需要迅速響應(yīng)，在起卦后半小時內(nèi)給出答案。
  客戶期望占卜師能夠即時提供反饋和建議，經(jīng)驗告訴我客戶只愿意卦后等待半小時，超過這個時間，你算的再準，他本身對你是抗拒的，首先聽不進去你的建議，其次呢，他對你失去信心，會導(dǎo)致你再起出的卦不靈，換句話來講，心不誠卦不靈。


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