第30章 新夢想的未來規(guī)劃
第30章 新夢想的未來規(guī)劃
聽到這里，臺下的老師們劇烈議論起來。
以往大家想怎么教就怎么教，遲到也不覺得有什么。
藝術(shù)嗎，玩的就是自由。
但現(xiàn)在不行了。
拿錢就要干事。
而且徐良還讓努力干事的人有可觀的收入。
胡蘿卜加大棒，向來是管理上的不二良策。
“第二，鑒于我們新夢想學(xué)員快速增長，教室資源越發(fā)緊張。新夢想將尋找更大的教學(xué)場地，大家有合適的可以向我推薦。如果最后被采納，公司獎(jiǎng)勵(lì)一千塊錢。”
“第三，最遲兩個(gè)月內(nèi)，新夢想將開設(shè)津門和魔都分畫室，半年內(nèi)完成四大一線城市的布局，一年內(nèi)完成一線和所有強(qiáng)二線城市的布局。
工作認(rèn)真并出成績的人，將會成為分支畫室的負(fù)責(zé)人，薪水翻一倍。”
眾人再次轟動起來。
大小都是個(gè)官，還有兩倍的工資，誰不愿意當(dāng)？
“徐總，我們老師也能當(dāng)選畫室負(fù)責(zé)人嗎？”
一個(gè)年輕老師熱切的問道。
“當(dāng)然。公司內(nèi)部所有人都有機(jī)會，我只看你們的成績。”徐良肯定道。
“太好了。”
“我想去魔都，到時(shí)候離家就近了。”
“還是鵬城好，離香江近，沒事還能去逛逛。”……
眾人議論紛紛，態(tài)度熱烈。
看在眼里，徐良暗自滿意，這正是他要的結(jié)果。
“各位靜一靜。”
揮手示意大家平靜下來后徐良繼續(xù)道。
“一直以來忙于畫室業(yè)務(wù)繁雜，我也從未跟大家提過新夢想的未來。”
“在我的規(guī)劃中，我們新夢想絕不僅僅只有畫室一個(gè)業(yè)務(wù)，將來我們還將橫向開設(shè)聲樂培訓(xùn)、舞蹈培訓(xùn)、表演培訓(xùn)在內(nèi)的教學(xué)項(xiàng)目。”
“縱向上將分為兒童、少年和成人三大階段。”
“未來的新夢想將會成為，橫跨全國所有省市的大型全產(chǎn)業(yè)鏈藝術(shù)教育和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。”
“如果我們能完成這個(gè)目標(biāo)，那么我會啟動上市計(jì)劃，所有在新夢想工作超過三年以上的老員工都將獲得公司期權(quán)。”
“哇，上市？！”
眾人越發(fā)興奮。
四大門戶網(wǎng)站上市創(chuàng)造的財(cái)富盛宴，已經(jīng)徹底把上市和期權(quán)的概念普及到了整個(gè)華夏。
現(xiàn)在聽到自己也有機(jī)會，怎么能不興奮?
徐良把眾人的神色看在眼里，嘴角微微翹了起來。
上輩子的時(shí)候，員工經(jīng)過網(wǎng)絡(luò)轟炸后，已經(jīng)很難通過畫大餅調(diào)動他們的情緒。
現(xiàn)在不一樣，大部分還比較單純，畫大餅的效果不錯(cuò)。
“沒錯(cuò)，就是上市。不過想要達(dá)成這個(gè)目標(biāo)，必須大家共同努力，把新夢想做的更大，更強(qiáng)！”
“好了，我就說這些。散會。”
“李燕，你到我辦公室來一趟。”
回到辦公室后。
“坐。”
李燕坐下來。
一身黑色的小翻領(lǐng)西裝，齊耳短發(fā)，氣質(zhì)干練的李燕身上再也看不到半點(diǎn)小土妞的樣子。
所有進(jìn)公司的人當(dāng)中，她的改變最大。
“招聘的事情有眉目了嗎？”
“我剛剛問過智聯(lián)那邊，財(cái)務(wù)方面暫時(shí)還沒有合適的人選。”
<div class="contentadv"> 徐良點(diǎn)了點(diǎn)頭，隨著公司的擴(kuò)大，財(cái)務(wù)狀況越來越復(fù)雜，李玲的能力有些跟不上了。她負(fù)責(zé)一個(gè)畫室的財(cái)務(wù)還可以，將來負(fù)責(zé)整個(gè)新夢想公司的財(cái)務(wù)肯定不行。
而且，他還想要招一個(gè)副總來負(fù)責(zé)新夢想的常務(wù)管理，把自己從繁雜的事情中摘出來。
畢竟他名下不只有新夢想，還有漢華。
李燕很有潛力，但現(xiàn)在的她還太嫩了點(diǎn)。
“我們要的管理人員他們推薦了三人，這是資料。”
李燕從隨身的文件夾里抽出三分文件遞了過來。
徐良簡單看了看。
眉頭皺了起來。
三個(gè)人自身?xiàng)l件不差，都是九八五高校畢業(yè)的高材生，但徐良看重的并非學(xué)歷，而是經(jīng)驗(yàn)。
這三個(gè)人工作年限最長不過三年，最短的只有一年。
這顯然不符合他的要求。
“只有這些嗎？”
“智聯(lián)方面暫時(shí)只給了這些。”
“打回去，告訴智聯(lián)方面，新夢想現(xiàn)在是年?duì)I業(yè)額過千萬的大公司，我要的是擁有多年管理經(jīng)驗(yàn)的高管，不是剛出校門的愣頭青。”
“徐總，我們營業(yè)額不是才超過百萬嗎？”李燕弱弱道。
“百萬之后不就是千萬嗎？再說了，你不喊高點(diǎn)，怎么吸引人才？”徐良理所當(dāng)然道。
看著面前的李燕，不由心下?lián)u頭。
還是要培養(yǎng)，這么老實(shí)怎么能行？
“還有，給我招兩個(gè)助理，男女不限，要年輕人。”
“明白。”
雖然網(wǎng)絡(luò)小說里常說，有事秘書干，沒事那啥。但徐良從來沒打算這么干。
秘書或者助理作為他的身邊人，連接著他和企業(yè)，一旦摻雜私人感情，就容易感情用事。
而且，秘書因?yàn)槌Ｄ旮谏磉叄钯N合自己的想法和主張，培養(yǎng)一段時(shí)間放出去，便是企業(yè)發(fā)展的一員干將，而且還比較忠心。
至于女人，放在外面就好。
他習(xí)慣于把生活和工作分開。
在徐良為新夢想殫精竭慮的時(shí)候，納斯達(dá)克仍然風(fēng)起云涌，吸引了全球的目光。
從三月九日開始，之后一周的時(shí)間里。
雅虎的股價(jià)又跌去了21.61%。
短短兩周的時(shí)間里，整體下跌了92.14%。
市值則從2000年開始時(shí)的1340億美元跌至周五的95億美元。
恰恰是通常都給市場打強(qiáng)心針的雅虎，這次捻滅了納斯達(dá)克剛剛萌生的一線復(fù)蘇的希望。
“城門失火”，央及的“池魚”不僅僅是納斯達(dá)克市場。
在東瀛市場，雅虎與孫正義合辦的雅虎RB在星期四早上慘跌14.96%，全天跌去12%，并將軟銀的股價(jià)拉下3.3%。
在歐洲市場，Terra Lycos(來科思)在開盤不久很快跌去近5%，全天跌去6%，歐洲所有ISP/ICP門戶網(wǎng)站的股價(jià)都在星期四早上大幅下挫。
不過直接受害最深的還是華夏在納斯達(dá)克上市的四大門戶網(wǎng)站。
4月18日星期四，中華網(wǎng)跌21.9%，新浪跌18.6%。
新浪股價(jià)首度跌破2美元。
納斯達(dá)克開始下行通道，不過大部分人都認(rèn)為這只是一次價(jià)值回調(diào)，沒想過是長達(dá)兩年的危機(jī)。
所以，針對騰訊的投資仍然在繼續(xù)。
不過也因?yàn)榧{斯達(dá)克的下行，互聯(lián)網(wǎng)科技股搖搖欲墜的形勢，IDG和盈科對漢華的加入沒表現(xiàn)出太大的抵觸。
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