“院長，不好了，出事了……”來人正是茅靈，她氣喘吁吁地跑到茅羽面前，將手中的文件遞給他，“好多學生聯名投訴，說課程安排不合理，訓練強度太大，還有……”

                  茅羽接過文件，快速瀏覽了一遍，臉色頓時陰沉下來。

                  好家伙，這哪里是投訴信，簡直就是吐槽大會實錄！

                  什么“課程安排比我奶奶做的飯還難以下咽”、“訓練強度堪比魔鬼地獄周”，各種網絡熱梗層出不窮，看得茅羽腦殼疼。

                  他合上文件，深吸一口氣，努力平復心中的煩躁。“走，去看看。”

                  校園里，原本該是朝氣蓬勃的景象，此刻卻彌漫著一股壓抑的氣氛。

                  學生們三五成群地聚在一起，低聲議論著，臉上寫滿了不滿。

                  “這都什么破課程啊，一點都不實用！”一個男生抱怨道。

                  “就是啊，每天訓練累得跟狗一樣，也沒見異能提升多少。”另一個女生附和道。

                  “聽說隔壁學院的課程安排可好了，還有實戰演練，咱們學院怎么這么落后？”

                  竊竊私語聲像潮水般涌入茅羽的耳朵，讓他心中的擔憂越來越濃。

                  他走到一個學生面前，語氣溫和地問道：“同學，你們對學院有什么意見嗎？”

                  那學生看到是院長，愣了一下，隨即一股腦地將心中的不滿傾瀉而出：“院長，我們覺得課程安排不合理，訓練強度太大，而且……”

                  茅羽耐心地聽著，不時點頭表示理解。

                  了解情況后，他立刻召集了學院的管理團隊召開緊急會議。

                  會議室里，氣氛凝重。

                  管理團隊成員們一個個臉色嚴肅，你看看我，我看看你，誰都不肯先開口。

                  “都說說吧，現在是什么情況？”茅羽打破了沉默。

                  “院長，我覺得是課程設置的問題……”一個老師小心翼翼地發言。

                  “胡說，明明是學生們太嬌氣了……”另一個老師反駁道。

                  “依我看，是訓練強度不夠……”

                  “不對，是訓練方法不對……”

                  管理團隊成員們各執一詞，互相推諉責任，會議室里頓時變成了菜市場，吵成一團。

                  “夠了！”茅羽猛地一拍桌子，打斷了他們的爭吵，“吵吵吵，就知道吵！現在是追究責任的時候嗎？現在最重要的是解決問題！”

                  他的語氣嚴厲，讓管理團隊成員們都安靜了下來。

                  “我要求你們，每個人都拿出具體的改進措施，三天之內，必須拿出一個可行的方案！”

                  管理團隊成員們面面相覷，卻都拿不出什么好主意。

                  茅羽看著他們這副樣子，心中怒火中燒。

                  “三天，我只給你們三天時間！如果三天后還沒有解決方案，就都給我卷鋪蓋走人！”

                  他說完，拂袖而去，留下管理團隊成員們在會議室里面瑟瑟發抖。

                  “三天……這……”其中一人喃喃自語，聲音里充滿了絕望。

                  夜幕降臨，整個學院籠罩在一片昏沉之中，如同茅羽此刻的心情。

                  學生們三三兩兩地離開，留下空蕩蕩的校園，像是被狂風肆虐后的廢墟，毫無生機。

                  路燈發出昏黃的光，勉強驅散著黑暗，卻無法照亮茅羽心頭的陰霾。

                  他雙手插兜，獨自在校園里漫無目的地走著，感受著迎面而來的冷風，仿佛要把他內心的煩躁也一并吹散。

                  “這他媽的什么爛攤子！”他忍不住低聲咒罵一句，腳尖踢飛一顆小石子，在地上劃出一道微弱的弧線。

                  他環顧四周，教學樓外墻的燈光忽明忽暗，操場上幾只野貓在垃圾桶旁翻找食物，就連空氣中都彌漫著一股說不清道不明的頹廢氣息。

                  他感覺胸口像是壓了一塊巨石，沉甸甸地喘不過氣來。

                  突然，腦海中一個清脆的聲音響起，“叮！檢測到宿主當前面臨管理困境，系統已為您開啟‘學院管理優化’功能，是否啟動？”

                  “我去，這系統還挺智能？”茅羽眼前一亮，嘴角微微上揚，毫不猶豫地選擇了“是”。

                  下一秒，他感覺大腦像被電流擊中一樣，無數的數據信息涌入腦海。

                  學院的組織架構、課程設置、師資力量……

                  如同電影畫面一般在他眼前閃過，每一個環節的漏洞都被清晰地標記出來。

                  系統的智能分析報告，簡直比最嚴苛的人力資源（HR）還要厲害，把學院的問題扒得底褲都不剩。

                  “嘖嘖，這報告真是絕了！”茅羽看著眼前的虛擬屏幕，上面密密麻麻地羅列著解決方案，有理有據，讓他瞬間茅塞頓開。

                  他感覺自己就像是開掛了一樣，思路清晰得一批。

                  他立刻召喚學院管理團隊，二話不說，直接根據系統給出的方案，對管理團隊進行了一次大洗牌。

                  人員重新配置，職責明確劃分，像是打了一場精密的戰役，每個人的任務都被安排得明明白白。

                  “這誰想出來的，絕絕子啊！”一位老師看著調整后的分工表，忍不住驚嘆道。

                  “院長牛逼！這效率，簡直了！”另一位老師也豎起了大拇指。

                  學院就像一部重新啟動的機器，每一個齒輪都開始高速運轉起來。

                  各項工作開始井然有序地進行，學生們的投訴聲也逐漸減少，取而代之的是對新課程安排的期待。

                  夕陽的余暉照在茅羽的臉上，他伸了個懶腰，看著煥然一新的校園，嘴角勾起一抹得意的笑容。

                  他心中充滿了自豪，感覺自己就像是一位運籌帷幄的將軍，掌控著一切。

                  他不禁在心中感嘆：“爺才是真正的管理大師！”

                  “茅羽……”，一個清脆的聲音在茅羽身后響起，打斷了他的自言自語。

                  “茅羽……”  茅靈像一只歡快的小鳥，飛撲到茅羽身邊，一把抱住他的胳膊，興奮地搖晃著，“你太厲害了！你是怎么做到的？那些老頑固居然都被你搞定了！”她仰起小臉，星星眼閃閃發光，滿滿的崇拜之情。

                  鳳瑤則優雅地走到茅羽面前，遞給他一杯溫水，溫柔的嗓音如同春風拂過耳畔：“辛苦了。”  她眼中的笑意帶著一絲欣慰和贊賞，讓茅羽心中涌起一股暖流。

                  茅羽接過水杯，喝了一口，溫熱的水流淌過喉嚨，滋潤著干燥的嗓子。

                  他看著眼前兩位佳人，一個熱情似火，一個溫柔如水，心中充滿了感激。

                  他伸手揉了揉茅靈的頭發，笑著說道：“小意思，基操勿6。”  然后轉頭看向鳳瑤，眼神中帶著一絲柔情，“謝謝。”

                  三人相視一笑，氣氛溫馨而融洽。

                  學院的管理步入正軌后，一切都煥然一新。

                  原本死氣沉沉的校園重新充滿了活力，學生們學習的積極性也空前高漲。

                  課堂上，老師們講得激情澎湃，學生們聽得津津有味，就連空氣中都彌漫著求知的渴望。

                  訓練場上，學生們揮灑汗水，奮力拼搏，每個人的臉上都洋溢著青春的朝氣。

                  看著這一切，茅羽心中充滿了成就感。

                  他站在教學樓頂層，俯瞰著整個校園，仿佛一位君王巡視著自己的領地。

                  微風拂過，帶來陣陣歡聲笑語，讓他心情愉悅。

                  “但這還遠遠不夠……”  茅羽喃喃自語。

                  他知道，異能都市的競爭異常激烈，學院想要立于不敗之地，就必須不斷提升自己的實力。

                  他想起即將舉辦的異能者交流活動，那是一場匯聚了整個異能都市精英的盛會，也是各大學院展示實力的舞臺。

                  他

                  他望著遠方，目光深邃而堅定，仿佛看到了未來學院的輝煌。

                  “這次活動，我們一定要……”  他突然停了下來，轉頭看向身后，嘴角勾起一抹神秘的微笑，“有人來了。”


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