第351章 是人才還是廢材
第351章 是人才還是廢材
醫(yī)療救助站的傷病員越來越少了，最近幾天幾乎沒有了新進人員。
這就預(yù)示著災(zāi)區(qū)醫(yī)療救助任務(wù)已接近尾聲。
歷經(jīng)近兩個月的災(zāi)區(qū)救助，讓段浪他們醫(yī)療站里的醫(yī)務(wù)人員飽受艱辛，歷經(jīng)艱難，終于讓災(zāi)區(qū)的部分的傷病員，基本上得到有效的醫(yī)治。
也成功的抑制了疫情的發(fā)生，這一切都是他們辛苦工作換來的成果。
眼看著勝利在望，災(zāi)區(qū)馬上開啟重建工作。
他們也該到了勝利回歸的時候了。
大家心里都有些小激動。
醫(yī)療救助站的領(lǐng)導(dǎo)林漢民，今天上午，接到了醫(yī)院院長吳銘的電話。
吳銘在電話里詢問了一陣現(xiàn)在醫(yī)療站的工作狀況以后， 對林漢民說：“漢民啊，你們醫(yī)療救助的任務(wù)，馬上就要結(jié)束了，你們一定要站好最后一班崗，千萬不要出什么紕漏啊”
林漢民領(lǐng)會：“吳院長，你就放心吧，大家現(xiàn)在都知道任務(wù)馬上就要完成了，都很高興，情緒很好，你不用擔(dān)心，不會出什么事的。”
“恩，恩你既然這么說我也就放心了。”話說完了，可是吳銘并沒有掛掉電話。
林漢民有點奇怪：“吳院長，你還有別的事？”
沉吟了一會兒，吳銘開口：“漢民，東城市委書記段文濤同志的事情是怎么回事，媒體上說的是不是真的？”
林漢民心里一頓，登時覺得自己臉上有點火辣辣的：“這個，這個是真的，確實有這么回事。”
“奧？”吳銘一愣;”看來這個段浪確實有過人之處啊，你們這么多醫(yī)生都沒有確診的病例，竟然被他一個小護工，診斷出來了，絕對不簡單啊。”
“院長，這個段浪看起來是有點神神秘秘的，不和普通人一樣，看著是綿羊，可是到關(guān)鍵時候就變成虎狼，有點于眾不同的樣子。”
吳銘聽了忙問：“你是說這個人是個人才？”
“用好了是個人才，用不好就是一根廢柴。”
聽完林漢民這些話，吳銘心里一楞，他沒有想到林漢民對段浪的看法竟然這么奇特。
人才 ？廢柴，林漢民的意思是看看管理者的水平了，水平高了，廢柴變?nèi)瞬牛讲恍校瞬乓彩菑U柴。這么說來，這個段浪就是一塊不折不扣的試金石啊。
吳銘此時對這個不起眼的小護工產(chǎn)生了濃厚的興趣。
媒體的宣傳攻勢和影響力，是絕對不容忽視的，關(guān)于段浪的報道，從一開始的不以為意，到現(xiàn)在的不得不重視。
醫(yī)院理事會理事長秦劍和院長吳銘都經(jīng)歷了這樣的一個過程,縣媒體，市媒到現(xiàn)在的省里媒體都開始宣傳段浪的事跡。
而且媒體上宣傳的標(biāo)語幾乎全是海州大學(xué)附屬醫(yī)院護工段浪的字樣，
宣傳的事跡當(dāng)然少不了危機時刻，扭轉(zhuǎn)乾坤，救活市委書記的事情。
護工治療病人，很新奇，但很諷刺的字眼。
讓護工醫(yī)治？
正規(guī)的附屬醫(yī)院的醫(yī)生呢？他們怎么就沒能對病人做出有效治療？
是他們的水平還不如一個護工，還是一個難得的人才在附屬醫(yī)院被埋沒？
報道中影射的問題，對醫(yī)院的管理層是一個拷問。
院長吳銘今天早上接到了理事長秦劍的電話，讓他上午九點準(zhǔn)時到醫(yī)院小會議室。
吳銘心里有些打鼓。
這些理事會的祖宗們不知道又在雞蛋里挑出什么刺了，還是有什么重大的事情要征求意見。
嘆了口氣，偌大的醫(yī)院，事情千頭萬緒，他整天為這些事情，忙的暈頭轉(zhuǎn)向。
干好了沒有人看到你的功勞，如果要是出現(xiàn)了失誤，理事會那把利劍就會毫不猶豫砍在自己頭上。
他這個院長，委實不好當(dāng)啊。推開了小會議室的門，看到理事長秦劍和幾位理事都悉數(shù)到場了。
氣氛有些嚴(yán)肅。
吳銘心里一頓，看來是沒有什么好事。
秦劍看了看在自己對面坐下的吳銘，手里拿起了一份報紙。
“老吳啊，你看過這份報紙沒有？”
是海州日報，省里第一大報刊，影響力非同小可。
“恩，恩看過”吳銘趕緊點頭。
“這上面報道的有關(guān)咱們醫(yī)院那個小護工的報道，你看了有什么想法？”
吳銘略一沉吟，這件事外界傳播的沸沸揚揚，他怎么可能不引起重視。
“老秦，對于這個咱們醫(yī)院這個段浪的宣傳報道一出來，我就在第一時間個向醫(yī)療隊的領(lǐng)隊林漢民提出了詢問，這個事情是真的，報道基本屬實。”
秦劍一聽，啪的一下把報紙拍在桌子上。
“就因為這件事是真的，我們才會這么被動，老吳，這個事情表面上是一個普通的先進事跡的報道，但是里面影射的東西是很可怕的。
這個段浪你們是怎么考核的，為什么一個這么優(yōu)秀的醫(yī)術(shù)高明的小伙子，竟然在我們醫(yī)院只做一個小護工，還是臨時性質(zhì)的。
這說明什么？我們醫(yī)院不懂得培養(yǎng)和重視人才，這說明我們管理層的管理有問題，對下面的考核只流于表面。
在這件事情上我可是要批評你奧，古代曹操愛才可以跣足而出，為什么我們附屬醫(yī)院卻把一個這么突出的人才，去指派到一個每天打掃衛(wèi)生抬擔(dān)架的護工崗位上？”
副理事長陸芳插話了：“這個段浪我有印象，好像在入取研究生考試的時候，是取得了第一名，取得成績刷新了醫(yī)院歷年來的記錄…..確實不簡單....。”
經(jīng)過陸芳這么一說秦劍也想起來了，是有這么一回事，當(dāng)時他們還都很震驚。
現(xiàn)在回想起來，這個段浪在很久以前都已經(jīng)顯示出自己的不俗了。
只是當(dāng)時都沒有引起他們的重視。
現(xiàn)在好了，不重視都不行了，外界言論來勢洶洶，倒逼你不得不做出一個決斷。
“好了，亡羊補牢為時未晚”秦劍說：“下一步，我們看看對這個段浪做何安排吧。”
針對一個護工的崗位進行討論，這在以往的理事會中還是從來沒有過的先例。
小會議室里出現(xiàn)了一次短暫的沉默。
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