劉健并不是張海濤那種愣頭青，相反，他早在之前就將楊樂的履歷查了個遍。

                  就是一個普通復(fù)員軍人，憑借著林蒹葭的關(guān)系，才能被加進特招的名單當中。

                  可是，現(xiàn)在所表現(xiàn)出來的能力，像是一個關(guān)系戶該有的樣子么？恐怕就連省考面試中的高分考生，答案也不如楊樂剛才那番回答出彩吧。

                  一定就是湊巧，瞎貓碰到了死耗子，我就不信，接下來的問題，你還能不出錯。

                  劉健表情上沒有半分異常，強行將心中的狐疑壓了下去，接著才又問出了下一個問題：“六號考生，從你的個人情況來看，你本人似乎并沒有從事過與秘書相關(guān)類型的工作職業(yè)，而且你本人也并沒有有過學(xué)習(xí)文秘專業(yè)的經(jīng)歷，那你為什么又要參加這一次的市委秘書處的特招呢？”

                  “你覺得自己能夠勝任這份工作么？”

                  劉健語速很快，一連拋出了許多個問題，壓迫感滿滿，顯然這是再向楊樂施壓。

                  雖然這是一道是分常見的面試題目類型，意在考察考生對職業(yè)的自我認知能力，但是劉健卻變換了原本題目中的問題  ，改為了一連串的質(zhì)疑。

                  光這幅架勢，要是普通的考生，恐怕心里頭已然慌了神，更別提還能有條不紊的答題了，即便是能夠做到快速調(diào)整狀態(tài)，恐怕也不能組織起來邏輯嚴謹?shù)幕卮稹?br />
                  這樣一來，劉健便有了打低分的理由。

                  而秦偉兆這時候也在靜靜的看著楊樂，憑借他的閱歷，此時已然察覺到了不對勁的地方。

                  如果只是出現(xiàn)一道刁鉆的難題，那還稱得上是情由所原，但要是接連兩道，都是刁鉆的題目，那是個人都能察覺到里頭的貓膩。

                  正常來說，這道考察考生對職業(yè)認知，以及對自我能力判斷的題目，應(yīng)該是談?wù)J識，談理解，相對的寬容，而不是如同劉健這般，一上來就帶著濃濃的質(zhì)疑語氣。

                  但秦偉兆此時也并沒有要打斷面試的意思，而是一只手摩挲著下巴，看向楊樂的眼神中，充滿了濃濃的好奇。

                  他現(xiàn)在好奇的，并不是楊樂和考官之間，有什么矛盾，而是想要知道，楊樂接下來的回答是什么，還能不能和上個答案一樣，給他驚喜。

                  一次可以說是湊巧，但兩次湊巧，可就不是能用運氣解釋的了，那是真的有能力。

                  “我認為，秘書處的職能是負責(zé)文電，會務(wù)，機要，督辦等機關(guān)的日常運轉(zhuǎn)工作，是承擔機關(guān)各項工作開展的核心單位……”

                  面對劉健咄咄逼人的接連質(zhì)問，楊樂絲毫沒有慌亂的表現(xiàn)，而是有條不紊的開始回答對方的問題。

                  第一句，就是先談對工作部門職能的認識，光是這番表現(xiàn)，恐怕就連秘書處的老人，也做不到能夠如同楊樂一般，全面覆蓋，調(diào)理得當。

                  果然，等到楊樂的回答開始之后，全場考官的目光，就瞬間集中在了楊樂的身上，幾乎所有人都露出震驚的眼神，甚至是自愧不如，原因無他，這道題要是換做他們自己來答，可能還未必如同楊樂一般流暢。

                  要知道，楊樂才是一個即將進入秘書處的新人啊，對政府單位的認知，居然比自己這些在體制內(nèi)待久了的老人還要深刻。

                  “最后，我之所以想要進入到秘書處工作的出發(fā)點，是真正的熱愛這份工作，想為人民服務(wù)，同時我也認為，自己完全可以勝任秘書處的工作，我的回答結(jié)束。”

                  楊樂逐條回答完了劉健的質(zhì)疑，接著才平靜的用最后一句話來收尾。

                  等到他答完，整個面試現(xiàn)場，瞬間便鴉雀無聲了起來，安靜的有些可怕。

                  一種考官看向楊樂的目光，仿佛是在看向一個怪物。

                  劉健的面色，更是難看到了極點。

                  他原本是想要刁難楊樂，好讓對方出丑，可現(xiàn)在，自己精心設(shè)置的題目，反而成了讓楊樂展示的平臺。

                  這一下，他心中怎么可能不郁悶。

                  而坐在觀席上的秦偉兆，此刻臉上的欣賞之意已經(jīng)絲毫不加遮掩，就差站起來對著楊樂鼓掌叫好了。

                  顯然，對于楊樂的這份回答，他已經(jīng)不能用滿意來形容了。

                  要知道，秦偉兆自己就負責(zé)省委組織部的工作，能夠被他認可的回答，絕對稱得上是無可挑剔的。

                  劉健含恨的咬了咬牙，知道楊樂確實遠非張海濤說得那樣，只是個有些關(guān)系的小司機，但事已至此，要讓他直接放棄針對，已經(jīng)是不可能的事情了。

                  這也是官場上一條心照不宣的潛規(guī)則。

                  既然已經(jīng)得罪了對方，那就只有一條路走到黑，徹底將對方釘死不能翻身。

                  否則，就是留下了一個隱患，官場里面暗流涌動，多的是你死我活的斗爭。

                  箭在弦上，劉健沒有退路可選，他只能是繼續(xù)刁難到底，繼續(xù)拋出了更加刁鉆的問題：

                  “第三題，假如一個與你有過矛盾的同事，現(xiàn)在成為了你的上級，那么你會如何看待，假如在日常生活中發(fā)生了這樣的，你又該怎么處理，試舉例說明。”

                  這一問題目一問出來，其它考官的臉色皆是變了變，如果說前面的題目都還說得過去的話，那這道題目，就是在赤裸裸的搞針對了。

                  這種關(guān)系處理的題目本身就是屬于十分難回答的一種類型，而劉健更是在這個基礎(chǔ)上變更了題目，將難度進一步的提升，變成了一個典型的兩難問題。

                  不管怎么樣回答，都很難有完美的答案。

                  這時候，就連一直在觀席上面坐著的秦偉兆，此時臉色都微微露出了不悅的神色。

                  雖然地方性的選拔考試有貓膩是避免不了的事情，但是像劉健這樣面目張膽的操作，還是當著自己的面，簡直就是膽大包天。

                  但秦偉兆抿了抿嘴，終究是什么都沒說，畢竟從程序上來說，不管是不是刻意針對，劉健都沒有違反面試程序。

                  考官自擬題目，這本身就是規(guī)則里面規(guī)定好了的，他也不好說些什么。


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