李強(qiáng)熱情地帶領(lǐng)著何雨柱走出了辦公樓。
  他們首先來到了繁忙的車間，機(jī)器轟鳴聲不絕于耳，工人們正在忙碌地操作著各種設(shè)備，生產(chǎn)線上的鋼材不斷地被加工成各種形狀和尺寸。
  何雨柱看著這些高效的生產(chǎn)過程，對(duì)工廠的實(shí)力有了初步的認(rèn)識(shí)。
  隨后，他們來到了儲(chǔ)存成品和原材料的倉庫。
  在這里，整齊堆放的鋼材和各種零部件。
  何雨柱注意到了倉庫的整潔有序，以及工作人員的專業(yè)性和效率。
  接著，李強(qiáng)帶著何雨柱去了職工食堂。
  食堂里，師傅們正忙著擇菜，洗菜，炒菜，做飯。
  何雨柱看到這些，也感受到了工廠對(duì)員工福利的重視。
  他甚至還有種上去炒菜的沖動(dòng)。
  ......
  何雨柱對(duì)紅星軋鋼廠有了更為深入的了解。
  他不僅看到了工廠的生產(chǎn)實(shí)力，還感受到了工人們的辛勤勞動(dòng)和良好的企業(yè)氛圍。
  紅星軋鋼廠門崗
  何雨柱對(duì)李強(qiáng)和老嚴(yán)說：“你們?nèi)ネㄖ�到保衛(wèi)科所有在崗的人，我們開一個(gè)會(huì)！”
  “何科長(zhǎng)，你放心，我馬上就去通知！”老嚴(yán)立即回應(yīng)道。說完，老嚴(yán)就朝著廠區(qū)走去，他表現(xiàn)出對(duì)新科長(zhǎng)命令的尊重和執(zhí)行的決心。
  “何科長(zhǎng)，要不要通知田斌，我怕他和你不對(duì)付，再給你添亂！”李強(qiáng)有些猶豫地說。
  他擔(dān)心田斌的態(tài)度會(huì)影響到會(huì)議的順利進(jìn)行。
  “除了請(qǐng)假不在的和輪休的，只要是在崗的，全部給我通知到位，田斌也必須來。”
  何雨柱語氣堅(jiān)定，不容置疑。
  他的目光透露出作為領(lǐng)導(dǎo)的果斷和堅(jiān)持，表明他不會(huì)因?yàn)閭�(gè)人的矛盾而影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)和工作。
  “何科長(zhǎng)，行，馬上通知到位。”李強(qiáng)一溜小跑，離開了門崗，他知道時(shí)間緊迫，必須盡快將會(huì)議的通知傳達(dá)給每一個(gè)人。
  十分鐘以后，保衛(wèi)科在崗的十幾位員工全部集合在大門口。
  “大家好，我是何雨柱，是紅星軋鋼廠保衛(wèi)科的科長(zhǎng)。與各位比，我是一名新人。新人前來，還希望各位多多支持我的工作！同時(shí)，我也是位有工作經(jīng)驗(yàn)的老人，我曾經(jīng)在航空學(xué)院基建保衛(wèi)處任科長(zhǎng)。我會(huì)嚴(yán)格要求自己，也要求大家！接下來，讓我看看你們的精神風(fēng)貌！”
  “立正！”
  “稍息！”
  “向前看！”
  “稍息！”
  何雨柱的一通口令，絕大部分人表現(xiàn)的都十分好。
  他們迅速而整齊地響應(yīng)著命令，顯示出保衛(wèi)科成員的基本素養(yǎng)和紀(jì)律性。
  只有田斌松松垮垮，一副心不在焉的樣子。
  何雨柱喊“立正”，他“稍息”。
  何雨柱喊“向前看”，他卻向右邊看。
  田斌的這種表現(xiàn)顯然是對(duì)何雨柱權(quán)威的一種挑戰(zhàn)，也許是在用這種方式表達(dá)他對(duì)新科長(zhǎng)的不滿或不信任。
  何雨柱注意到了田斌的行為，但他并沒有立即發(fā)火或處罰田斌。
  他知道作為領(lǐng)導(dǎo)，需要用智慧和耐心來處理團(tuán)隊(duì)中的矛盾。
  他冷靜地觀察了田斌一會(huì)兒，淡淡的說：“大家有沒有什么問題，如果有，我們男子漢大丈夫，拿出來說，不要背地里嚼舌頭！”
  “憑什么你當(dāng)科長(zhǎng)？”田斌忍不住質(zhì)疑道，他的語氣中充滿了不滿和挑戰(zhàn)。
  “你說呢？”何雨柱并沒有直接回應(yīng)，而是以一種平靜的態(tài)度反問道，他沒有絲毫的退縮。
  “你肯定是找關(guān)系了！沒有的話，怎么輪得到你？我看你啥也不是，脖子大，腦袋粗，不是廚師，就是伙夫。你不適合當(dāng)科長(zhǎng)。我哪方面都比你強(qiáng)？”
  田斌的話語尖銳而直接，他顯然是想要挑戰(zhàn)何雨柱的權(quán)威。
  “你怎么可能比科長(zhǎng)強(qiáng)？”李強(qiáng)站了出來，為何雨柱辯護(hù)，“石頭碰石頭，還是雞蛋碰石頭？”他的話比喻意味深長(zhǎng)，暗示田斌與何雨柱之間的差距。
  “何科長(zhǎng)，要不你給我們露一手。”另一個(gè)隊(duì)員張三提議道，似乎希望通過實(shí)際行動(dòng)來證明何雨柱的能力。
  “對(duì)！比一比，贏了才讓人服氣。”
  眾人七嘴八舌，滔滔不絕，他們似乎都被田斌的言論所影響，想要看看何雨柱是否真的有領(lǐng)導(dǎo)保衛(wèi)科的能力。
  何雨柱環(huán)顧四周，看著這些期待的眼神，他知道這是一個(gè)展示自己的機(jī)會(huì)。
  他不急不躁地說：“好，既然大家有這樣的要求，那我就接受挑戰(zhàn)。不過，我希望我們的比拼能夠真正有助于提升我們保衛(wèi)科的工作效率和團(tuán)隊(duì)凝聚力。”
  “比什么？”
  “在哪里比？”
  “怎么比？”
  眾人陷入了深思，暫時(shí)陷入了沉默。
  他們的目光交錯(cuò)，彼此尋求答案，但似乎沒人能提出一個(gè)具體的比試方案。
  何雨柱站得筆直，他注視著在場(chǎng)的每一個(gè)人，然后緩緩開口：“我們保衛(wèi)科的主要任務(wù)是什么？是保護(hù)廠里的安全和秩序。那么，我們就來比一比誰更能有效應(yīng)對(duì)突發(fā)事件，誰能更快地解決安全隱患。”
  聽到何雨柱的話，眾人的表情變得嚴(yán)肅起來。
  他們意識(shí)到，這不僅是一次比拼，更是一次實(shí)戰(zhàn)演習(xí)，關(guān)系到每個(gè)人的職責(zé)和榮譽(yù)。
  “我們可以模擬一些常見的緊急情況，比如火災(zāi)、設(shè)備故障、安全威脅等。”何雨柱繼續(xù)說道，“每個(gè)人都可以展示自己處理這些情況的能力和策略。我們將根據(jù)效率、準(zhǔn)確性和創(chuàng)新性來評(píng)判。”
  田斌此時(shí)也收斂了之前的挑釁態(tài)度，他意識(shí)到這是一次真正的考驗(yàn)，不再只是簡(jiǎn)單的口頭之爭(zhēng)。
  何雨柱看著田斌，微微一笑：“田斌，你愿意接受這個(gè)挑戰(zhàn)嗎？我們可以從你的專長(zhǎng)開始。”
  田斌沉默了片刻，最終點(diǎn)了點(diǎn)頭。
  他知道，這不僅是對(duì)自己的一次挑戰(zhàn)，也是證明自己的機(jī)會(huì)。
  他自己輸了，不丟人。
  何雨柱輸了，估計(jì)就卷鋪蓋滾蛋了！
  其他隊(duì)員也紛紛表示愿意參與，氣氛逐漸由緊張轉(zhuǎn)為情緒激昂。
  何雨柱的提議不僅化解了之前的尷尬局面，還激發(fā)了大家對(duì)工作的熱忱和對(duì)技能提升的渴望。
  何雨柱心中明白，作為領(lǐng)導(dǎo)，他需要通過這樣的實(shí)際行動(dòng)來樹立威信，同時(shí)也要確保每個(gè)人都能在這次活動(dòng)中學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
  他期待著通過這次比拼，能夠真正提升紅星軋鋼廠保衛(wèi)科的整體實(shí)力。


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