第二天，葉鳴便安排歐陽(yáng)明和重點(diǎn)企業(yè)組的組長(zhǎng)李鴻一起去振興鋼鐵廠做減免稅調(diào)查。

        本來，葉鳴是想親自去做這個(gè)減免稅調(diào)查的，但轉(zhuǎn)念一想，覺得有點(diǎn)不妥：首先，自己現(xiàn)在是在一分局負(fù)責(zé)全盤工作，不適宜去做這種具體的業(yè)務(wù)工作；其次，歐陽(yáng)明是分管重點(diǎn)企業(yè)組的，對(duì)振興鋼鐵廠進(jìn)行減免稅調(diào)查，是他的職責(zé)，如果自己親自去，好像是不信任他似的，會(huì)引起他的猜疑和不滿；第三，自己和李博堂父子因?yàn)樯洗谓o康文祥說情的事情，已經(jīng)有了矛盾。如果現(xiàn)在自己去調(diào)查，一旦發(fā)現(xiàn)了他們資料作假的事情，說不定會(huì)被李博堂、李智父子說成是挾私報(bào)復(fù)，那樣的話，就會(huì)引發(fā)不必要的爭(zhēng)議和矛盾。

        當(dāng)然，還有最重要的一點(diǎn)：葉鳴一直懷疑，歐陽(yáng)明那來歷不明的還賬的錢，很可能是李博堂或是李智送的，目的就是為了這次順利通過減免稅調(diào)查。他今天派歐陽(yáng)明去做這件事，也是為了考驗(yàn)他一下，看他是不是會(huì)幫李博堂他們弄虛作假——在他看來，振興鋼鐵廠的減免稅資料是一定有問題的。因?yàn)殛愨�曾親口跟自己說過，振興鋼鐵廠安排的下崗職工，很多都不是改制前的國(guó)有鋼鐵廠的員工，安置的比例遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有達(dá)到30%的減免稅標(biāo)準(zhǔn)。

        而且，自己也多次跟歐陽(yáng)明提及過這件事，說振興鋼鐵廠的減免稅資料是有問題的。如果他此次帶著李鴻去調(diào)查，發(fā)現(xiàn)了鋼鐵廠造假的事情，那就證明他沒有收受李博堂父子的賄賂，自己也就可以放心了——因?yàn)樗�很清楚，在這些重點(diǎn)企業(yè)里面，除了李博堂的振興鋼鐵廠，其他基本上都是國(guó)有或者集體企業(yè)。這些國(guó)有或是集體企業(yè)，是不可能會(huì)幾萬幾萬地送給稅務(wù)干部的。

        因此，只要排除了李博堂父子送錢的可能，歐陽(yáng)明就應(yīng)該是清白的，自己當(dāng)初可能是誤會(huì)和冤枉他了……

        而歐陽(yáng)明，最怕的就是葉鳴要親自去搞減免稅調(diào)查，那樣的話，自己就沒有退路了。

        自從那次在準(zhǔn)備退錢給李博堂，結(jié)果卻在茶館里把18萬元輸了個(gè)精光后，歐陽(yáng)明就陷入了一種惶恐不安的境地之中。

        雖然，李博堂和李智之后再也沒有提起他退錢的事情，他也沒敢再去找李博堂。但是，他卻總覺得這事情有點(diǎn)不對(duì)勁，有點(diǎn)太過于巧合：怎么自己一到外面接個(gè)電話，賭場(chǎng)上就風(fēng)向大變，自己再也沒有翻盤的機(jī)會(huì)？是不是李智和“懶猴子“他們搗了什么鬼？

        他雖然有這種懷疑，但苦于沒有證據(jù)，只好啞巴吃黃連——有苦難言，自己偷偷地咽下了這枚苦果。

        但是，這苦果也不是這么好咽的：從此以后，他就負(fù)有了為振興鋼鐵廠審批好減免稅的義務(wù)，不管自己用什么方法，都必須把這件事情辦好。否則，一旦李博堂父子翻臉，自己就會(huì)陷入萬劫不復(fù)的境地——受賄20萬元，至少都是5年以上有期徒刑。那么，自己的下半輩子就算徹底毀了！

        每次一想到這一點(diǎn)，他心里便又悔又痛，以至于又開始像以往欠了高利貸一樣，整夜整夜失眠，茶飯無思，像得了什么不治之癥一樣……

        因此，現(xiàn)在當(dāng)他聽葉鳴說讓他與李鴻一起去振興鋼鐵廠搞減免稅調(diào)查時(shí)，他頓時(shí)如蒙大赦——只要葉鳴不親自去搞調(diào)查，自己就可以在調(diào)查報(bào)告中，忽略振興鋼鐵廠作假的問題，說他們的資料，完全符合減免稅政策得要求。然后，再好好地坐做一做葉鳴的思想工作，讓他不要太過于認(rèn)真，在減免稅報(bào)告上簽字蓋章，送到縣局稅政科去審查，以后的事情，就與自己無關(guān)了。而那二十萬，也算是自己給李博堂幫忙的酬金了……

        在去振興鋼鐵廠之前，葉鳴打了一個(gè)電話給李智，說他和分局一位兄弟準(zhǔn)備去振興鋼鐵廠做減免稅調(diào)查，請(qǐng)廠里財(cái)務(wù)部做好準(zhǔn)備，將相關(guān)資料找齊，尤其是那些下崗職工的資料，一定要齊全完備，并且要有原來的新冷鋼鐵廠的職工花名冊(cè)相對(duì)應(yīng)，以便于調(diào)查人員核實(shí)。

        原來，按照《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于下崗失業(yè)人員再就業(yè)有關(guān)稅收政策問題的通知》文件精神，像振興鋼鐵廠這樣通過國(guó)有企業(yè)改制成立的私營(yíng)股份有限公司，如果要減免企業(yè)所得稅（期限三年），必須要同時(shí)滿足以下四個(gè)條件：

        1、利用原企業(yè)的非主業(yè)資產(chǎn)、閑置資產(chǎn)或關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)的有效資產(chǎn)；

        2、獨(dú)立核算、產(chǎn)權(quán)清晰并逐步實(shí)行產(chǎn)權(quán)主體多元化；

        3、吸納原企業(yè)富余人員達(dá)到本企業(yè)職工總數(shù)30％以上（含30％）；

        4、與安置的職工變更或簽訂新的勞動(dòng)合同。

        這四個(gè)條件里面，第一個(gè)、第二個(gè)和第四個(gè)條件，振興鋼鐵廠是完全具備的。唯一可能存在貓膩的，就是第三個(gè)條件——因?yàn)楹芏嗳苏f：振興鋼鐵廠買下原來的新冷鋼鐵廠之后，對(duì)老廠的職工大多數(shù)都是一次性買斷，并且不和他們簽訂繼續(xù)用工合同。原因是李博堂認(rèn)為：國(guó)有企業(yè)工人原來吃大鍋飯慣了，工作時(shí)愛磨洋工，效率不高，懶懶散散，而且不大服管教，對(duì)工資的期望值也很高，還不如自己招聘農(nóng)民工或是其他失業(yè)者。

        因此，振興鋼鐵廠吸納的新冷鋼鐵廠的下崗職工，最多占全廠職工的15%，與減免稅要求的30%的比例相去甚遠(yuǎn)。

        歐陽(yáng)明是局里的業(yè)務(wù)高手，對(duì)這個(gè)文件是非常熟悉的，也知道鋼鐵廠會(huì)怎樣造假。所以，他事先打電話給李智，就是提醒他要他把那套假的資料拿出來。

        在他想來：葉鳴雖然業(yè)務(wù)考試也厲害，但是，他僅僅限于書本知識(shí)，原來只是管理過個(gè)體戶，對(duì)這些大型企業(yè)所玩的“貓膩“，應(yīng)該是不大清楚的。而跟著自己去鋼鐵廠的李鴻，又是看自己眼色行事的。自己只要說振興鋼鐵廠的減免稅資料符合政策，他應(yīng)該不會(huì)有什么異議。

        因此，他在去鋼鐵廠的路上，已經(jīng)完全放松下來，覺得自己應(yīng)該能夠順利度過這個(gè)難關(guān)了。


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