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第1914章


公司的規章制度,這種東西,說重要呢,說重要呢,是因為這東西要是做好了,可以避免很多的麻煩的,說不重要呢,是因為要是落實的不到位的話,那就是一紙空文的。

而怎么落實才是重中之重的。

但是呢,這些東西,你還不能夠沒有的,尤其是對于葉子電子來說,馬上就要上市了,一切都要正規起來的,很多事情都要開始按照公司的規章制度來管理的。

有限責任公司呢,是人合,這個人合不光是說從公司的定義上來說,其實就是在公司的管理方面也是的,一般來說,有限責任公司的人員都比較少。

不適用什么用制度之類的來管理的,就像是之前的時候,創業才剛剛起步,這個時候你要是說什么制度之類的就是扯淡了。

只能夠靠著感情來籠絡人心的,當初葉子電子資金鏈緊張的時候,很多職工都提出來自愿的少拿工資的,只拿百分之七十的,甚至是只拿百分之五十的。

這玩意,你說他能夠是規章制度下的產物嗎?

這靠著規章制度管理的公司員工能夠做出來的事情嗎?顯然不是的,靠的是感情。

但是現在的葉子電子來說呢,員工超過了三千人將近四千人了,四個廠子,這么多人,你想要靠感情就不可能了,必須要靠規章制度了。

所以這個時候呢,規章制度的制定又顯得很重要了,既要符合相關的法律法規,還要照顧公司的利益,同時呢,又不能夠苛待了員工,引起員工的不滿。

而從分類上來說呢,公司的規章制度,主要是這么幾個方面,招錄入職制度啊,勞動合同管理制度、薪酬制度、崗位制度、病假休假制度、考勤制度、員工懲處制度和離職制度等等一些方面。

這個制定的時候呢,還要考慮適應性和普遍性的。

比如說有的公司規定,請假必須要提前三天,不然的話,就視為曠工,這就是純粹的扯犢子了,要是有什么生病之類的,怎么提前三天知道啊。

這種就不具備實用性了。

秦川帶著一群高層到了會議室里邊,開始有針對性的討論起來了,其實原來葉子電子也不是沒有規章制度的,但是很散亂的,現在就是系統的總結一下的。

首先是關于休息的制度,原來的時候,整個葉子電子都是單休的。

這也是這個時候的常態的,秦川想了想說道:“這樣吧,這雙休的制度,都已經出臺五年了,咱們以后也別單休了,正常的雙休,按照國家的法定節假日休息。”

“秦總,這合適嘛?其他的公司都是單休的,而且要是雙休的話,這車間的生產也是一個問題的,要不然的話,您看著負責辦公的,辦公室工作的人員雙休,車間還是單休好了。”徐正強看著秦川說道。

這也沒有外人,秦川眉頭一皺就開始罵人了:“扯淡呢,坐辦公室的是人,車間的員工就不是人了,還搞歧視政策呢,怎么工人的工資比你們的工資高了?

要雙休就都雙休,要單休就都單休,車間的問題,該調休調休,每周兩天的休息時間要保證的。”

秦川直接就把這事給定下來了,做事情要公平的,確實應該考慮實際情況,車間要是周末就全部停工停產呢,確實不行。

這是現實的,就像是一些單位需要節假日的時候,留人值班呢,你總不能夠全部休息吧,這個是特殊情況。

那車間就該調休調休,但是卻不能說坐辦公室的休息了,人家就活該干活。

徐正強被秦川罵了一頓,低著頭不吭聲了,秦川是一點都不同情他,這簡直就是找罵呢,什么腦子。再提這種愚蠢的事情,這個副總就該換位置了。

“另外這個請假的制度,我看了一下,針對車間的也多,這也不合適的,必須要一視同仁,另外這個規定啊,請假嘛,要是真的著急有事,該批準就批準的,不要搞什么提前一天之類的,沒有什么意義的。”

“這個產假也該加上就加上,充分的保障女員工的權益……”

秦川說一條,底下的就修改一條。

“另外就是咱們的工資制度,也就是薪酬制度也要定級了,趁著這一次的股改就把這些事情給定下來,我的想法是,咱們的員工要有一個等級,

正常來說呢,員工應該是分為兩個序列的,一個是Profession,一個是Management,Profession就是專業序列,走專家路線,比如程序員、工程師、專業人才等大部分廠職工都是該序列;

Management,管理序列,走管理者路線,帶團隊搞項目。

一個是對應的專業序列,一個對應是管理路線,但是現在咱們公司的員工也少,用不著那啥,就一個Profession就已經足夠了。

從P1到P9,P1最低,然后是P9最高,P1呢,就是最基礎的員工,比如說實習生啊,比如說助理等等,這些剛入職的,不滿一年的的,都是P1.

然后P2呢,就是正式員工了,比如說工作滿一年了,或者一年半了,這個就是P2LE,然后P3呢,比如說工作滿三年的員工,或者具備一定的專業技能,比如說一些初級的技術人員,有專業技能的。

另外呢,就是廠子里邊,這些工段上的小組長之類的,也化到P3這個級別里邊來,同樣的,放在辦公樓里邊的呢,也是比如說銷售部門這邊的,底下的科室里邊的小組長啊,算是最基層的管理人員。

再上來的P4呢,要有較強的管理能力和專業技能,能夠獨立完成工作的工作崗位,比如說工段長啊,比如說專業性比較強的人員,比如說法務這邊的員工,只要是人家來,這個定級就最起碼要定到P4,這是最低標準……”


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