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355 在京城辦一所私立學校


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  張琳和孟瀾沒想到,會接到秦燕茹的電話,邀請她們晚上參加楚家的中秋家宴。

  9月27日,中秋,一大清早,張琳和孟瀾先后接到秦燕茹的電話,內容都是一樣的。

  秦燕茹特別強調,這是家宴。

  放下電話后,張琳抱著眼角濕潤的孟瀾,喃喃道:“從今天開始,咱們就算是楚家的一員了。”

  中午,張琳和孟瀾各自陪家人過了節,下午便和楚老板一行趕去了七柏村四合院共度佳節。

  陳林和江曉玲也回來了,惟一讓張琳和孟瀾意外的是,安曉曉也來了。

  晚宴上,秦燕茹安排張琳和孟瀾,向董芳和桂枝山,江建明和楊秀蘭,以及陳詠梅等長輩敬酒,表示二女被楚家正式接納了。

  然后,秦燕茹宣布,明天舉家飛往京城,先在京城游玩兩天,而后便直飛尼斯度國慶假期。

  飯后,張琳悄悄找到秦燕茹:“燕茹,我想帶上小娟,方便嗎?”

  秦燕茹笑道:“琳姐,都是一家人了,自家的孩子,有什么方不方便的,以后別這樣見外了,你今晚都該帶小娟過來的。”

  這樣淡淡的一句,瞬間讓張琳頗為感動,之前考慮到今晚這場家宴很莊重,她沒考慮過帶女張娟過來。

  9月28日,臨近中午時分,從虹陽起飛的灣流G650,穩穩降落在京都機場。

  楚老板這次舉家出動,加上張建等安保人員,機上的18個座位都坐滿了。

  楚陽沒想到,趕來接機的,除了章一明和張嵐,新成立的后浪娛樂幾位高層,曾佳、肖志、趙如瑤,包括羊冪都來了。

  三輛轎車,加兩輛中巴,組成一個車隊,趕往了西三環。

  楚老板一行仍被安頓到上次住過的友誼酒店,包下了貴賓樓小半層。

  午飯后,在酒店休息了1小時,便兵分兩路,秦燕茹、陳林和Louna跟著楚老板去融科中心的公司辦公室考察,其他人上了旅行大巴,開始了京城游。

  9月30日晚上,就要直飛尼斯了。

  下午兩點半,融科中心B座,下車后,楚陽見附屬樓掛著各類餐館、咖啡、酒吧、SPA等一溜店招,頓時來了興趣。

  一行人過去參觀,張嵐介紹道:

  “附屬樓8月初就全部完成招租,8月下旬開始陸續營業,商家生意都挺火的,我們公司員工持員工卡消費,統一打65折。

  總共7200多平的營業面積,每月租金收入近500萬……”

  走進18層的融科B座,樓層指示牌上,幾乎全都標滿了。

  楚陽注意到,后浪傳媒、便宜購、后浪通、丁當、丁冬等平臺公司都將營銷中心搬過來了。

  另外,后浪娛樂還占了一層樓。

  章一明笑著介紹:

  “我們原本預留4000人的工位,將2000工位的面積用于臨租,結果斗音發展速度遠超預期,目前用戶規模已突破超過4000萬,員工已超2000人。

  各平臺公司的營銷中心搬來之后,又增加了好幾百人。加上后浪娛樂,目前已經超過3000人了。

  國慶假期后,集團營銷中心還會搬過來,許總也會到京城來上班。

  所以,總共預留了5000工位的面積,只將1000工位面積用于臨租!

  陳林插話道:“我們年后也準備將北方營銷中心搬過來。”

  張嵐道:“估計再有一年,這棟樓基本就坐滿了!

  楚陽點點頭,看向曾佳等人:“后浪娛樂這么快就搬過來了?”

  曾佳道:“董事長,后浪娛樂的辦公區剛裝修完畢,計劃國慶假期后搬過來,招聘工作已經開始了!

  接下來,楚陽參觀了幾層樓的斗音辦公區。

  大老板來了,新老員工集體興奮。

  斗音項目2000多名員工,占了大樓2層到8層,還預留了9層到11層。

  大樓5層,楚陽問一位大學生模樣的年輕女員工:“馬上國慶長假了,準備怎么過呢?”

  女員工道:“董事長,我們國慶不休假呀!

  見楚老板眉頭一皺,張嵐趕忙解釋道:

  “董事長,假期正是用戶活躍期,國慶長假預計上傳視頻數量會是日常的好幾倍,部分崗位都是安排節后補休。

  長假期間,我們會嚴格遵守公司作息制度的。”

  楚陽臉色稍霽,隨后又考察了各平臺公司的營銷中心。

  集團營銷中心要搬來京城,以副總裁許歆為首的,營銷中心過半中高層都會到京城工作。剩下的人員,則留在特區營銷中心。

  由此,后浪系分為一南一北兩大營銷中心,大本營變成了京城。

  章一明介紹,許歆等人,有條件的已在京城買房。

  暫時無條件的,已經由公司安排集體租房。

  像許歆等部分員工涉及到子女來京的,公司已通過本區教育部門,與附近兩所知名高校的附小和附中達成協議,解決了員工子女年后的入學問題。

  代價是每人20萬的調節費,這筆費用,暫定由公司補貼70%,員工承擔30%。

  章一明道:“這件事談得很艱難,不過,最后總算談成了。主要是外地在京工作人員子女上小學,需要辦理5種證明,實際上衍生出來的證明有20來種,非常麻煩,大部分員工子女現在還不符合條件!

  楚陽眉頭緊鎖,無心視察斗音大廈了:“找間會議室,坐下來說!

  一行人來到8層的一間會議室,楚陽坐下來點了一根煙:

  “員工子女上學是件大事,現在的辦法也只是權宜之計,要馬上著手研究,能否在京城投資申辦一所私立學校,涵蓋小學、初中和高中,規模可以考慮萬人之內。

  如果可行,就以后浪教培集團的名義申辦,盡可能找到一兩家公立名校或者知名高校聯合辦學。

  學校按市場價收費,對員工子女優惠。小學和初中,要逐步轉向非營利性質,開學后五年之內完成吧。

  另外,再辦一兩所后浪幼兒園,按市價收費,員工子女5折優惠入園!

  章一明驚訝道:“董事長,即使能申辦成功,代價也比較大了!

  楚陽道:“我們投資10個億甚至20個億辦學都沒問題,這所私立學校不需要追求利潤,但要保證引入優秀的師資力量。

  我們一再說,后浪系要讓員工快樂工作,開心生活,結果公司一擴張,員工子女教育成了難題,這像什么話。

  投建這所學校,運營上能實現收支平衡或稍有盈利就行了,實在不行,就由集團設立一項專項基金進行補貼。

  在解決好后浪系員工在京子女教育的前提下,招收非京籍人員子女入學,就算是后浪系做教育公益吧。

  這件事需要盡快立項,爭取兩年之內建成,總部這邊,也會請省市教委出面,找國家部委溝通。

  我們要辦學,就要辦成一所從硬件到軟件,綜合條件一流的私立名校!

  楚老板的魄力,又一次讓章一明和張嵐等人極度震驚,也知道楚老板一開口,這工作就必須保質保量完成。

  章一明只好道:“我們馬上組建工作小組,盡快落實!

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