第190章故意把結果朝著對自己有利的方向填寫
沾故意把結果朝著對自只有利的方向填寫第二剪午
那兩個失蹤的員工,一個是專門負責往填料口,填充中藥材的,一個是負責飲料裝箱的。/Www。QΒ5.coM車間內有監控設備。也不知道那名裝箱員,是怎么在攝像頭的監控下,把強體飲料給偷偷帶出車間的。
當劉士卿、王澤偉、丁崇祥三個人趕到飲料廠的時候,歸正華已經和任云鴻聊了很長時間了。歸少校的臉色很不好看,銀河實業的飲料廠。是總后勤部的合作單位,從某種意義上來講。那就是總后勤部眼中一個會下金蛋的母雞。軍方只要倒倒手,將強體飲料買賣一下,一組強體飲料,就能賺到,巧華夏幣,一年只需要往外面賣上個一兩億組,就能籌集數百億的軍費,這對軍方來講。絕對是一塊兒不容許任何人染指的蛋糕,現在竟然有人在軍方的眼皮子底下搞鬼,歸正華的心情怎么能夠好得起來。
“歸少校,任廠長,情況怎么樣了?查漆楚沒有?”丁崇祥開口問道。
任云鴻嘆了口氣,“丁總,我們采取了很多手段,給那兩位失蹤的員工打電話,對方不是關機就是不肯接。另外,我們還派人到他們的家中看了一下,發現他們都是家門緊鎖。據鄰居們講,在前幾天,他們就出遠門了。”
飲料廠所用的員工大部分都是當地人,那兩個失蹤的員工也不例外。把所有的線索綜合起來,就可以發現這里面很不正常,倘若他們出了什么事,家中也不可能一個親人都不在。
搜尋這兩個員工的事情,只能夠依靠警察或者軍方的力量了,銀河實業做為一家民營企業,既沒有權利也沒有能力,去大江南北的尋找那兩位失蹤的員工。
“劉總,這件事就交給我來處理吧。另外有件事,也是需要劉總知道的。為你們制造強體飲料生產線的那家企業,也剛剛發生了一起員工夫蹤的案件。失蹤的是該企業的圖紙保管員,包括強體飲料生產線在內的上千張圖紙,全部隨著那名圖紙保管員,一起失蹤。根據我們的初步判斷,這應該是一起有預謀有計劃的竊取商業機密的案件,下手的人可能很早就注意到你們銀河實業了,然后利用你們大規模招聘員工的機會,對你們進行了滲透歸正華嚴肅的說道,“劉總。戴局長讓我轉告給你,如果有需要的話,我們可以出面,幫你審查一下銀河實業每一位員工的底細,防止以后再發生類似的時間。”
劉士卿沉吟片刻,問道:“歸少校,根據你們的分析,根據你們掌握的情報來看,失蹤的這幾個人所服務的對象,以國內居多,還是國外居多?”
歸正華搖了搖頭,“在案件沒有偵破之前,不好下任何判斷,不管是國內的組織、企業,還是國外的組織、企業,都有非常大的嫌疑
在飲料廠轉了一圈,工人們一切如常。有人失蹤的消息暫時還沒有泄露出去,現在有軍方負責調查此事,估計一時半會兒,工人們都會被蒙在鼓中。
“劉總,到底怎么辦?今天有人帶著強體飲料,不告而別,說不定過兩天,還會有人這樣做。咱們銀河實業雖然說工資福利等各方面的政策非常的不錯,在國內外同行業之中,基本上是比較領先的水平。可是事情一旦具體到個體的時候,就不好說了,畢竟總會有人對自己的薪資水平不滿意,總是會有人得隴望蜀。希望可以拿到更多的好處。人的貪婪是沒有限度的,一旦有人瞄上了這一點,對咱們企業名下的員工。進行有針對性的金錢攻勢、美人攻勢,不是每個人都能夠守住自己的道德底線的丁崇祥憂心沖沖的說道。
劉士卿看著丁崇祥,“你有什么好的建議?”
丁崇祥沒有掩飾自己的想法,“我的意見很簡單,就是借助軍方的力量。對每一位員工的底細進行盤查。就像有些特殊部門的政治審核一樣。查他的祖宗三代。”
劉士卿沒有說行,也沒有說不行。“王叔,你說呢?”
王澤偉想了想,“丁總的建議是個解決的辦法,而且根據目前咱們和軍方的合作關系,真要是求到他們門下,他們斷無不應允的道理。可是這樣做,過于興師動眾,而且一旦讓員工知道咱們在暗中調查他們的底細,弄不好會讓他們產生逆反的心理,導致他們離心離德。另外,一旦傳揚出去,對咱們銀河實業的聲譽來講,也是一個不小的打擊。”
丁崇祥嘆了口氣,“王總,你說的這些,我都知道。
可是除此之外,咱們還有什么更好的解決辦法嗎?”
王澤偉苦笑著搖了搖頭,他也沒有更好的辦法,要不然的話,早就說出來了。
劉士卿腦海之中飛快的搜索著,看看能不能從他在未來世界復制下來的資料中,尋找到有效的解決辦法。就在丁崇祥、王澤偉兩個人垂頭喪氣的時候,劉士卿的兩只眼睛募然一亮,別說還真讓他找到了法子。這是一份調查表,是曰年,某家世界公認最頂尖的心理研究機構。推出的一系列調查問卷中的一張。
這套調查問卷牽涉到一個。人心理活動的方方面面,是很多跨國企業錄取員工的時候,都要采用的一個必經步驟。自從這套調查問卷推出后。凡是采用了這套調查系統的跨國企業,雖然不能從根本上杜絕員工背叛企業的事情發生,但是類似事件的發生頻率明顯比以前要降低許多。
“好了,王叔,丁總,調查員工的事情以后再說,咱們先回去吧有了解決辦法,劉士卿心中也有了底氣,“你們也都不要著急,就像丁總說的,我只能提供比較好的薪資福利制度,但是不可能滿足每一個人的心理**。既然有人不珍惜機會,那就由他們去吧。等到歸少校帶著人把他們抓起來的時候,希望他們不要后悔。”
回到銀河實業總部的時候,正好是中午下班的事件,幾乎所有的員工。都在食堂吃飯。銀河實業為每一位員工作午餐,午餐的內容相當的豐富,葷素皆有,雞鴨白肉,。訃不缺,還有水果、飲料、紅酒等等,絲毫不弱于某些跨國公司的工作午餐。不過為了防止員工浪費。對工作午餐也制訂了懲罰制度,如果有誰浪費的話,一個星期不準在公司的食堂吃飯。所以一般而言,也沒有人敢浪費。要知道要是在外面吃上這樣豐盛的一頓,至少也得五六十塊錢,一個星球就是三四百塊;除非自己跟自己過不去,否則的話,每人愿意放著免費且豐盛的午餐不吃,自己掏腰包,去外面的小飯館吃飯。
劉士卿還從來沒有在公司的食堂吃過飯,他今天也不打算破例,真要是在食堂里面露了面,免不了要被一些人注意到。劉士卿在國貿大廈的樓下給郭倩蓉打了一個電話,然后兩個人到了附近一家餐館,點了兩個菜,要了兩碗米飯,開始解決各自的肚子問題。
“蓉蓉,你感覺怎么樣?”劉士卿狼吞虎咽的吃完午飯,然后耐心的等郭倩蓉吃完飯。這才開口問道。
郭倩蓉用餐巾紙動作優雅的擦了擦嘴和手,“還行吧,我還可以接
她的表情一如既往的淡然。劉士卿根本看不出來郭倩蓉的真實感受是什么,“蓉蓉,不要勉強自己,如果有什么不懂的,先放一放。回頭我給你請兩個專家過來,專門給你答疑解惑。”
郭倩蓉沒有回絕劉士卿的好意。“如果我有需要的話,我會跟你說
。
兩個人吃完飯后,郭倩蓉依舊到董事長辦公室,繼續的研究學習劉士卿給她的資料了。她以前從來沒有接觸過中醫藥方面的學問,讀起來相當的吃力。好在,辦公室里面的電腦連接著互聯網,郭倩蓉如果有什么不明白的,可以上網查詢一番。實在找不到答案,就給她的三奶奶打電話,倒也勉強應付了過來。
劉士卿躲在了廁所里面,坐在馬桶上,把門一關,頓時就形成一個。不會被人發現的隱蔽空間。他打開信號接收器,連通未來世界的互聯網,仔細的尋找著那套被許多跨國公司采用的調查問卷。以前,劉士卿無意當中,尋找到了其中的一部分,覺得好玩,就下載到了信號接收器的內置硬盤中,并沒有下載完全。這一次,劉士卿尋找到后,馬上將其完整的下載了下來。
人的心理活動,是一個非常前沿的課題,對心理學、犯罪學、精神病學、人工智能等多個領域的研究對象。人的心理活動特別是潛意識的活動,不確定性太多,通過研究,可以歸納出來很多帶有普遍性的規律,但是真要說這些規律對每個人都適用,可以解決每個人的心理問題,那顯然是夸大其詞的。
不過有一點是確認的,就是很多學科,都是越研究,就研究的越深入,人們掌握的就越多,準確性相對也就越高。心理活動也不例外,而且隨著科技的發展,現實情況的需要,社會競爭壓力的加劇,人們承受的精神壓力越來越大,再加上有很多行業需要大量的心理素質極其過硬的人才,所以到了函年的時候,心理研究已經到了一個相當發達的程度。
劉士卿所尋找到的這套調查問卷,就是某個處在心理研究最前沿的研究中心,向社會推出的有償服務。以比較精準的調查結果聞名于世。當然。對于六百年的未來世界而言,這套調查問卷只是一套參考資料罷了,相對于六百年后的心理研究成果而言,它就要顯得落后許多了。
不過對劉士卿而言,六百年后的調查問卷,反倒不如四十年后的這套調查問卷,更加的具有針對性,畢竟六百年后,人們生活在宇航時代,星際旅行、星際移民,早就成了家常便飯,而回年的時候,除了極少一部分人有可能到太空中轉悠一下之外,絕大部分人還是困在地球上,幻想著有一天能夠到月亮上面看看。
把調查問卷下載完之后,劉士卿關掉了信號接收器的互聯網模式,然后又把調查問卷復制到了隨身帶著的一塊兒優盤之中,這塊優盤,是上次硬盤被盜后,劉士卿重新到電腦城買新硬盤的時候,順手買的。3茁的容量,不到三百塊錢,還算是比較物美價廉的。
劉士卿從廁所出來后,拿著優盤,就進了王澤偉的辦公室。除了極少數人必須知道劉士卿的身份之外,對其他人,王澤偉一直宣稱劉士卿是他的侄子,所以倒也沒有人懷疑劉士卿的身份。主要還是劉士卿的年紀太小了,要不然的話,就沒有這么簡單就可以蒙混過關了。
王澤偉的辦公室有兩臺電腦。一臺臺式機,一臺筆記本。劉士卿把王澤偉的筆記本要了過來,然后坐在沙發上,把他剛剛下載的調查問卷打開。這套調查問卷,針對人心理活動的不同位置,有的是綜合性的調查問卷,有的則是針對人心理的某個方面,比方說他的忠誠度如何,他的意志是否堅定,他是不是表里如一等等,細分的非常的厲害。
劉士卿挑選出了其中的兩份。一份是調查被調查人被收買的可能性,另外一份則是調查被調查人忠誠度高低。當然,調查問卷的調查結果只能說是一個參考數據,并不能保證百分之百的準確。
調查問卷的每一道試題都設置的非常巧妙,比方是調查人是否會被收買的問卷,不會明著問你把一百萬花花綠綠的鈔票或者一個脫光了衣服的美女塞到你被窩里面,你會不會心動。如果問題這樣設置的話,就太**裸了,被調查人當然會故意把結果朝著對自己有利的方向填
。
調查問卷的絕大部門問題都是一些選擇題,通過一些數字、字母、圖形,設置考題,除了設置問題的考官之外,沒有人知道這些題目究竟是什么意思。所以最后的調查結果,還是比較能夠精準的反應被調查人的一些情況的。
,這一章四千字,
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