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第312章 2 0年的經營期


  第312章 0年的經營期

  肖飛笑了笑,“領導啊,你的這些個想法,我都無條件的接受,可是你的這個時限要求,似乎有點過了。”

  “10年?我治理的再好,也需要反復的進行投資和研究吧!”

  “這可是大自然,不是我說的算的,恐怕我治理好了,廠房也建好了,然后時間到了,卻轉嫁給別人享受成果!”

  “我雖然沒啥太大的私心,可這種工作由我來做,好處和紅利卻半點都無法分到的情況,我想是個人都很難接受吧!

  周子峰遲疑了下,思索了起來。

  “那按照你的想法,最好是如何?”

  他不是個鐵桶般的人,只要敲定了什么事情,就肯定要堅持到底。

  這是個讓人,很敬佩的人。

  他的開明豁達,讓無數的人敬佩。

  所以此時,看的出來。

  周子峰在磋商,根本沒有一個人下所有決定的企圖。

  肖飛之所以要選擇和周子峰交易,達成合作,主要就是因為,他擁有這樣的特性。

  能耐也是很強。

  否則的話還真是沒有合作的必要。

  “起碼5 0年啊!”

  肖飛現在看著還真的是很厲害。

  周子峰睜大了眼睛:“且別說我的任期,是否還能干這么長時間,我能否活這么久都是個問題!”

  “你這個家伙,還真是貪得無厭!”

  “甚至有點過分了!”

  李輝此時也覺得這個家伙真敢說!

  周子峰遲疑了少許的時間,“嗯,既然考慮到,治理澈河的不容易!

  “那這樣吧,我給你2 0年的經營期!

  “但這不包括一些個具體的變化,比如未來,伴隨著城市化腳步的進程和時代的發展。”

  “有很多意想不到的因素出現,城市擴張遇到麻煩,土地供給也有問題時,這份合同必須要增設新的條款。”

  肖飛點贊支持:“這是應該的!”

  “不過,領導啊,縱然增設全新的條款,那也需要,建立在這份合同之上吧,基礎性的東西,不會改變的,對嗎?”

  合同的條款,非常的細膩。

  并且這不是隨便說的。

  也不是隨便就能完成。

  任何的一條哪怕只有一句話的條款,只要符合利益和相關規定,它就要成為,具備法律效用的概念。

  周子峰是法學院畢業的,針對這些個概念,他是有著一種特別的敏感性。

  況且身邊還有同樣是法學院畢業的高材生。

  有這些個聰明和專業大腦,進行著把關和研究。

  如果肖飛不老實,想要在這份合同的條款中,增設很多占便宜的概念。

  那么不僅不會成功,相反還容易激怒周子峰,使得這場談判喪失掉成功的可能性。

  周子峰既然可以在這合同中,提出了3條建議來。

  那本著公平公正的原則,肖飛當然也可提出要求。

  如果要是這些個要求較為合理的話,那么當然就該被采納。

  任何人,任何的職務,都不該成為,一種特權的存在就。

  因此在合同這個領域上,周子峰和肖飛,是處于絕對的平等狀態的。

  最后反復的磋商,擬定了5條新原則。

  這些個原則,都是具備互利互惠,真誠合作,即滿足了當下的要求,又打破了歷史局限性。

  給未來的創造和發展,提供了可能性。

  同時又在合同上,確定了肖飛的合法利益。

  且在一定的時間內,足夠他攫取回豐厚的回報。

  應該說是真正的良心合同了。

  可是,問題也很清楚,這一切都是建立在,肖飛的能耐上的。

  要是他的能耐還行,在規定時間內,將澈河兩岸,這連神仙都無力回天的環境給治理好了。

  那未來他的崛起就是用肉眼都能看到的了。

  如果不能,他就要成為天大的笑話,同時也要付出,巨額的損失!

  甚至導致他入股的幾個企業,直接的崩潰。

  這都是很有可能的!

  將合同給以藍皮書的方式保存。

  周子峰道:“小肖,雖然這次的協議,我簽訂的時候心情很愉快,但也很沉重,算很復雜的吧!

  “原因就是,我之前投入了大概十多年的時間,好幾次招商引資,可惜的是最后都失敗了。”

  “你是個年輕人,就和早晨八九點鐘的太陽般,充滿著青春與活力。”

  “我知道你很厲害,你也很優秀!

  “所以,你的能耐很強,這點沒有任何的問題,可也不要在這件事上太自信,當你沒有真正去面對狂風暴雨時,我相信你恐怕是不知道,這問題的難度。”

  肖飛道:“多謝領導關心,這件事我心中有數!

  “那就好。”周子峰點頭。

  他是個很干脆的人。

  情商和智商都很高。

  有些個話和事情,點到為止就好了。

  真的深入交流,那是和他的手下,進行著工作上的研究和分配。

  這些和外人無關。

  畢竟商業化的時代,契約精神很重要,規則替代了過去的一切人的因素。

  彼此給面子那是好的,給對方一定的生存空間,那也是好的。

  可是,在很多時候,人的因素變數很大,你今天看著好像還很好,明天可能就變卦。

  這樣的事情可謂是層出不窮。

  如此的情況也是經常的發生。

  所以,有的時候盡量剔除掉,關于人的因素,一切都是按照規定來做事。

  正如同戰爭時代,進行的任務分配,無論付出多大的代價,也不管接受命令的部隊,面臨怎樣的困難。

  如果和在規定的時間里,完成指定任務,那是必須的。

  這也是成功的保證。

  如果這個也拖延,那個也覺得,這件事做不到,互相的推諉扯皮,互相的放任懶惰。

  那么最后要還想成功?那是根本不能做到的。

  現在是不難想象。

  要想將之給搞定,那個難度太大了。

  廢話不多說,讓對方知道就行了。

  要是彼此都能按照計劃做事,那么啥都好說。

  要是對方不能做到這點。

  也罷,用規則來限制和懲罰,那么就成為,唯一的選擇。

  針對這些個事情,肖飛很了解,他也很清楚。

  李輝低聲道:“這是什么土地啊,看樣子周領導都是這樣的鄭重其事的?”

  他之前也是跟著別人有過類似的經歷,通常咔擦咔擦,很干脆的就結束了。

  至于這么鄭重其事,反復磋商的情況,那是根本不存在。

  何況這可是周領導!

  人家沒事工作繁重,接觸的又都是各大的企業家的法人,要不是特別大的事情,能請動人家?

  真是搞笑的很。

  (本章完)


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