第67章 魔藥學教室
車駛出了小區，開上了高架。周詩亦沉吟了一路，總算承認：“你說得有道理，不急于一時。下午的采訪，要不你來監督？”
聞言，李洛喜出望外地拍著手，整個車里溢著她的喜悅，“太棒啦！周總，你果然是識大體之人！”
周詩亦問她：“你能別老是叫我周總嗎？”
“為什么？”
“你喜歡我叫你洛總嗎？”
李洛愣了愣，倒真不喜歡�！拔疫@不是敬稱么……”
“我不用你敬。”
“哦。周詩亦，你果然是識大體之人！”
“……”
總算達成了目的，李洛一路上開心地嘰嘰喳喳說個不停，“這些具體的物種，《神奇動物在哪里》里面都有詳盡的收錄。比如說，烏克蘭鐵肚皮是世界上體型最大的火龍，眼睛是深紅色的�！端劳鍪テ鳌分泄澎`閣里就有一條烏克蘭鐵肚皮……
“《神奇動物》里面的中國火球，除了身子是火紅火紅的，其他沒什么亞洲特色……
“在倫敦西北邊，有一個華納兄弟工作室，專門做了哈利波特片廠還原。道具、服裝、布景這些都是電影拍攝實物，但是竟然全都呆板地堆放在那里！沒有互動，也沒什么沉浸式體驗，完全沒有魔法世界的感覺耶！英國人還是不太擅長搭建主題公園……
“不過林穆好像很喜歡那個魔藥學教室，因為里頭放著九百多瓶魔藥水材料，什么縮小版的頭顱、烤焦了的動物骨頭、烘干的葉子、亂七八糟的草藥之類的。他關注的點一直很奇怪……
“佛羅里達的環球影城就不一樣了，雖然不是真正的電影拍攝道具，但是那個全息影像做得好逼真��！特別是赫敏，我真的以為是艾瑪·沃森本尊好嘛，太帶感了！不過后來工作了就沒什么時間去了……”
李洛唧唧呱呱說得口干舌燥，正好到了路口，她問：“你車上有水嗎？”
周詩亦笑著遞給她一瓶礦泉水，她打開喝了一口之后，又問他：“你這個特斯拉，在城里開起來順手嗎？”
“你想聽實話嗎？”周詩亦問。
李洛點頭。
“是個體積比較大的玩具。城市里停車，車身有點太寬了，小毛病多�！�
“噢�！崩盥鍦惖街虚g，用手指劃拉著中間17英寸的中控屏，問道：“這個iPad一樣的……能接果機CarPlay嗎？”
“不行�！�
“安卓的Auto呢？”
“也不行�！�
“噢。”李洛把那個大屏幕從橫向轉成豎向又調回橫向，心里覺著有些可惜。這么好一個頻幕，不能聯接手機，有什么用？她靠回座位上說：“看來是個嬌弱的主�！�
“要不你開著玩兩天？”周詩亦問。
李洛忽地想起來，“我的車……”她連忙改口，“你借我的車，早上開過去，現在還停在你家樓下�！�
“備用鑰匙我有。等會兒找個誰幫你開到古立吧�！�
“哦，好。我今天上午還要見鐘揚，沒空去取了�！崩盥迦粲兴�。
“嗯，我知道�！彼S意地說，“鐘揚周六找我聊過。”
通常來說，MD會時常和客戶保持溝通，一方面為了收集客戶對于現有案子的反饋，另一方面為了探尋其他潛在合作領域。鐘揚在和李洛碰面前提前向客戶詢問意見，能夠及時把各方面的信息綜合傳達給她，也是十分專業的做法。
“啊？周六找你嗎？他問了什么？”她瞪大了眼睛望著周詩亦。李洛作為當事人，眼下十分后悔。想來自己周五時，激得廖為上躥下跳，又惹得周詩亦很不愉快。她低下頭喃喃道：“唉，我還是應該少讀閑書。難得讀個《詩經》，就記住了個木瓜，還用錯了…….”
周詩亦正在掉頭，沒聽清她在嘟囔些什么，只是笑著回答：“只是問了些常規的問題。我都實話實說了�！�
“實話是什么？你說了什么？廖為說什么了？”李洛追問。
“實話就是，要是離了你，我……”他硬生生拐了個彎，“亦舟怎么辦呢，對吧？”
李洛聽了這話很是開心，還沒來得及感謝，周詩亦停下車，“到了，下車吧�！�
她望向車窗外，見他把車開到古立樓下了，忙說：“不好意思啊，還麻煩你送我過來了�！�
周詩亦無奈地回答：“是啊。車都給你了，你還非要把我當司機使�！�
李洛陪著笑下了車，正要關門之際，倏然探回頭來，壓低聲音和周詩亦說：“我組里有個分析員叫符容，你有印象吧？周五我帶到亦舟去的。”
“嗯�！敝茉娨帱c頭。
“我不在的時候，你有什么事需要幫忙，找君倪，不要去打擾符容。”她煞有介事地交代道。
他開玩笑說：“李洛，你們投行入駐，一般操作都是董秘或者各部門負責人對接。我一個CEO，要幫你集齊董監高的簽字，還得給你兼職司機。你組里這些人，我也顧不上啊�！�
李洛仍是一副不茍言笑的樣子，“那你和技術部門也交代一下。”
“哦。為什么啊？”周詩亦被她弄得有些好奇。
“她要參加培訓，很重要�！�
“什么培訓？”
“領導力培訓�！�
“要當領導了？還不能打擾？”
“對�！�
“行吧�！�
…….
上樓的電梯里，李洛拿出手機，復習了一下早上準備和鐘揚提的業績點和工作展望。
周五裁員的計劃中，除了梁子皓，其他幾位被辭退的人級別較低，與鐘揚僅有幾面之緣。加上投行人員如此之低的留存率，放在平日，鐘揚估計對他們的名字都難有印象。但是當日，他把這些人的名字一個一個、一字不差地報了出來，于他來說必然是個難熬的時刻。
古立的董監高在做下這個裁員決定的時候，估計只是在紙上簡單一劃拉，將人力成本削減10%。
這個裁員任務，在首席運營官那里只是一個冷冰冰的數字。他權衡多方因素，思量究竟削減哪些部門的人員開支，考慮如何在前臺部門（一級市場投資銀行、二級市場銷售和交易、研究部門）、中臺部門（質控、風險、審計、財務）和后臺部門（運營、人力、技術）中間做出平衡。
裁員計劃布置到投資銀行部總裁手里，意味著投行部的業績今年將會受到一定影響。他會在兼并收購、上市IPO、股權資本市場、債券資本市場業務等眾多投行部門中有所取舍。
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