鐘揚(yáng)繼續(xù)說道：“每一位被辭退的同事將有四十五天的帶薪停職期，即刻生效。其間他們可以面試公司內(nèi)部其他開放職位。另外，人力部門已經(jīng)通知我，投資銀行部從這周開始不定期凍結(jié)任何招聘名額，凍結(jié)效力延續(xù)至年后。”

　　“優(yōu)先面試公司內(nèi)部其他機(jī)會(huì)……”李洛想，投行部又凍結(jié)了招新，這是要他們到后臺(tái)的職位去？

　　鐘揚(yáng)回頭看了一眼站在會(huì)議室門口的黑白雙煞，面無表情地問他們：“二位，我有什么遺漏嗎？”

　　黑白雙煞二人面帶微笑地?fù)u了搖頭，似乎很是滿意。

　　李洛現(xiàn)在明白了，顯然黑白雙煞是人力資源部前來協(xié)（監(jiān)）助（督）解雇程序的同事。雖然二人看著年輕，但在此事項(xiàng)上權(quán)力很大。他們這次的目標(biāo)是確保整個(gè)裁員過程從法務(wù)、審計(jì)、合規(guī)等多方面完全符合公司內(nèi)部流程。

　　比如說，即使有下屬不依不饒地詢問，鐘揚(yáng)也不能在會(huì)上披露更為詳細(xì)的公司裁員計(jì)劃；他不能出于同情，向被辭退員工提供較為寬裕的離職時(shí)限。

　　一位執(zhí)行總監(jiān)舉手，態(tài)度生硬，“我組里憲君和曉慧在B市出差，是否及時(shí)通知到了？”

　　鐘揚(yáng)搖了搖頭，“暫時(shí)沒能聯(lián)系上。程義，請(qǐng)你和人力的同事配合，將他們二人的所有數(shù)據(jù)系統(tǒng)權(quán)限、郵箱、門禁在接下來半小時(shí)內(nèi)取消，私人物品在上午十點(diǎn)之前清空。人力的同事會(huì)負(fù)責(zé)將他們的私人物品直接打包郵寄。”鐘揚(yáng)苦笑了一下，“估計(jì)他們今天早上打開電腦無法登陸系統(tǒng)，就會(huì)主動(dòng)聯(lián)系我們了。”

　　“老板，”一位分析員舉手，“項(xiàng)目的交接工作怎么辦？都沒有給過渡期啊……”

　　“內(nèi)容交接在這周已經(jīng)完成了。”鐘揚(yáng)直接地回答，“你們每個(gè)人的工作內(nèi)容，上周組里都做了備案。”

　　那分析員恍然大悟，“怪不得上周所有人都被小組領(lǐng)導(dǎo)叫去談話？還要寫月總結(jié)！說是常規(guī)對(duì)接，你們藏得好深……”被他身旁的VP狠狠肘了一下，這人終于住嘴了。

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　　會(huì)議結(jié)束之后，李洛起身往自己的座位走去，涂世欣幾個(gè)快步跟上她，壓低聲音問道：“洛姐，一般辭退不都有兩周左右的過渡期嗎？為什么要在兩小時(shí)之內(nèi)把幾位同事的權(quán)限和門禁都取消了？”

　　李洛邊往回走，邊拿出手機(jī)查看消息。剛才錯(cuò)過了一通林穆的電話，還有幾封無關(guān)緊要的郵件。她心不在焉地回答涂世欣：“原因有很多。你覺得做我們這行，大家圖什么？”

　　涂世欣思考了一下，回答：“工資比較高，轉(zhuǎn)行比較容易？”

　　李洛回復(fù)了林穆一條信息：“剛開會(huì)呢（捂臉），一會(huì)兒打給你喔。”然后她轉(zhuǎn)頭笑著問涂世欣：“你面試的時(shí)候就是這么回答的？”

　　涂世欣干巴巴地咳了一聲，說：“不是。我面試時(shí)候說的是…..”

　　李洛笑了笑打斷他，“你剛才說工資，我們的工資分?jǐn)偟竭@非人的工作時(shí)長(zhǎng)，難說還很有競(jìng)爭(zhēng)力吧？轉(zhuǎn)行比較容易，你覺得是為什么？”

　　“可能看得案子多，對(duì)于各個(gè)行業(yè)資本市場(chǎng)的運(yùn)作模式有些了解？”

　　莫飛這時(shí)候從辦公室里出來，和李洛招了招手示意她進(jìn)辦公室私聊。李洛點(diǎn)了點(diǎn)頭。林穆的信息也回了過來：“嗯，不著急。”

　　李洛看了看手機(jī)上的時(shí)間，語速較快地和涂世欣總結(jié)：“嗯，其實(shí)我們這行，能給你帶來最值錢的不是工資，而是一手行業(yè)信息，你是這個(gè)意思吧？”

　　“是的。”涂世欣撿了個(gè)臺(tái)階下，不停地點(diǎn)頭，又客氣道：“洛姐我看你挺忙的，要不我一會(huì)兒再請(qǐng)教你？”

　　李洛根本沒這個(gè)時(shí)間過會(huì)兒再和他娓娓道來，總結(jié)道：“投資銀行賺錢的根本，是利用信息不對(duì)稱，公司自然也知道這一點(diǎn)。所以一旦員工的解雇程序啟動(dòng)，公司希望在最短時(shí)間內(nèi)隔絕被辭退員工接觸項(xiàng)目信息的渠道，以防有人鉆一些內(nèi)幕交易的空子。”她又笑道：“我說得夠直白了？”

　　涂世欣恍然大悟，趕忙點(diǎn)頭，“我明白了。”

　　李洛沖他笑了笑，轉(zhuǎn)過身走向莫飛的辦公室。回頭一瞬，余光瞥到了組里分析員符容電腦屏幕上開著的一個(gè)對(duì)話框。

　　符容之前離開了座位前去開會(huì)，卻未及時(shí)鎖上電腦屏幕。李洛心想，通常來說出于項(xiàng)目信息保密原則，最規(guī)范的操作是離開座位就將電腦鎖屏，避免別組同事有意或是無意間看到任何項(xiàng)目信息。這其實(shí)也是對(duì)別組成員的一種保護(hù)。

　　這些在入職之初培訓(xùn)的時(shí)候都交代過，她是怎么回事？

　　聊天的對(duì)象英文名是Noah　　Wu，聊天框中有一些無關(guān)痛癢的閑聊。李洛隨意瞥了幾行：

　　“寶貝兒，周末怎么安排？”

　　“我聽說有一家密室逃脫不錯(cuò)哎！”

　　“好呀！你周六出得來嗎？”

　　“不知道，得看我老板……她可能又要我刷數(shù)據(jù)。”

　　“啊，這是女魔頭嗎？我看你要栽她手里了……”

　　李洛皺了皺眉，她倒沒在意具體聊天內(nèi)容，但是符容使用企業(yè)即時(shí)通訊軟件私聊，著實(shí)有些不妥。

　　不過她的注意力并沒有停留在對(duì)話內(nèi)容上，而是上移至了Noah　　Wu名字下面的部門分組信息，幾個(gè)醒目的詞跳到了李洛眼前：GLOBAL　　EQUITIES　　-　　NA。

　　李洛在幾秒鐘之內(nèi)想明白了幾件事。

　　其一，符容的聊天對(duì)象是公司內(nèi)部二級(jí)市場(chǎng)交易人員，Global　　Equities是全球股票市場(chǎng)部門，通俗來說就是投行負(fù)責(zé)炒股票的證券部。而且這人負(fù)責(zé)的是北美地區(qū)股票交易，因?yàn)閔　　America的縮寫。

　　其二，這不是李洛第一次注意到符容和這個(gè)叫做Noah　　Wu的人在公司即時(shí)通訊軟件上聯(lián)絡(luò)了。之前在竹落的時(shí)候，這個(gè)名字就在符容的電腦上出現(xiàn)過。莫飛組里并不需要和美股二級(jí)市場(chǎng)人員溝通合作，這說明符容和Noah有一些私交。

　　其三，不同部門人員之間私自交熟再正常不過了，這是符容個(gè)人生活安排，自己無權(quán)多問。只是……

　　“小洛，有空嗎？跟我來。”莫飛在辦公室前朝李洛招手，顯然等得有些不耐煩了。李洛忙趕了幾步上前，一臉抱歉地跑到莫飛身邊。

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