春節過后，省院上班第一天，洪羽佳拿著一份《辭職申請》來到了人事部，正式向院里提出了辭職。

　　人事部新任主任是劉芮寧，她拿到《辭職申請》后有些難以置信道：“洪工，咱們院可是很多人想進都進不來的好單位，你想辭職可是得慎重一些啊！”

　　洪羽佳笑道：“劉主任，我當然是考慮周全后才下決心辭職的。我把報告交給您，一個月后我來辦辭職手續。”

　　“這個……”劉芮寧為難道：“我得向領導匯報，我做不了主的。”

　　洪羽佳淡然笑道：“您匯報就是，我等您的通知。”

　　望著洪羽佳離去的背影，劉芮寧心頭暗道：“我能調來省院是托了好多人，費了好大勁才辦成的。洪羽佳怎么不知道珍惜，還要鬧什么辭職呢？真是不可理解。”

　　遞交了辭職報告后，洪羽佳徑直坐上公交車趕到了遠為工程公司。當洪嶺領著她找到耿志遠時，他方才知道洪羽佳竟然是洪嶺的堂侄女。

　　“原來你說的省院本家親戚是她呀！”耿志遠恍然大悟道：“小洪可是個很能干的姑娘，愿意來我們公司那真是太好了。”

　　洪羽佳靦腆道：“耿工，還請您多多指教。”

　　洪嶺在旁趕忙糾正道：“佳佳，應該叫耿院長。”

　　“耿院長！”洪羽佳連忙改口道。

　　耿志遠笑道：“你還是跟以前一樣叫我耿工吧，我聽著還順耳點。”

　　洪羽佳見耿志遠并沒有端起架子，心下一松道：“耿工，我聽說張華強拉了一幫人準備辭職后單干，年輕人里面李冀軍、柏旭陽和韓志強等好幾個人要跟著他干呢。”

　　耿志遠點頭道：“我們也聽說了，年紀大點的還有何鳳文、霍寅也參加了，這幾個人都是合伙的股東。”

　　“這下子省院可是熱鬧了。”洪嶺幸災樂禍道：“人都走光了，我看吳艷還拿什么跟我們斗？”

　　洪羽佳道：“我聽柏旭陽說，張華強答應給他們年薪不低于十二萬的待遇，他們幾個才下決心去的。”

　　耿志遠感慨道：“下個月何鳳文就要退休，他離開省院倒沒什么損失。可是柏旭陽和韓志強，我認為不應該輕易答應張華強。我們公司干了這么多年，還不敢保證年輕人能達到年薪十二萬，張華強的公司剛開張，怎么可能給他們這么高的待遇？就怕到了年底沒法兌現呀。”

　　洪嶺推測道：“我猜老張這是為了拉攏人才，否則沒有人給他干活的話，他的公司怎么運轉？”

　　“也是……”耿志遠冷笑道：“我想，吳院長這會兒怕是要著急上火，跳起腳來罵人。”

　　“吳院長，工藝室的洪羽佳剛剛向院里遞交了辭職報告。”劉芮寧拿著洪羽佳的辭職申請來到吳艷的辦公室向她匯報道。

　　吳艷一臉震驚道：“洪羽佳辭職？！為什么？”

　　劉芮寧把辭職申請遞給她道：“辭職報告上只是說因為個人原因。”

　　吳艷接過來瞅了一眼，隨即一揚手扔到了地上，怒火中燒道：“想辭職就辭職呀？我不同意。”

　　劉芮寧小心道：“按照規定，只要遞交了辭職報告，一個月后就可以算作自動離職，單位是不能強制留人的。”

　　吳艷臉色變幻莫測，好一會兒才道：“先不要管她，等一個月后再說。”

　　“那好吧。”劉芮寧默默退了出去，心里暗道：“甭說一個月，就算是兩個月，三個月，人家該走還是會走啊。”

　　劉芮寧剛回到辦公室，還沒等坐下，就瞧見韓志強拿著一份《辭職申請》走了進來：“劉主任，我要辭職，這是我的辭職申請。”

　　劉芮寧驚得目瞪口呆：“小韓，不是開玩笑吧？你也要辭職？”

　　韓志強笑道：“這種玩笑我能開嗎？誰敢開辭職的玩笑？”

　　劉芮寧一臉驚駭接過辭職申請，自言自語道：“這可怎么辦？怎么辦呀？”

　　沒奈何，劉芮寧只得再一次敲響了副院長吳艷辦公室的門。聽完匯報吳艷立時氣得拍案道：“于慶賀是怎么管的工藝室？室里的職工辭職，他難道一點也不知道？”

　　劉芮寧陪著笑臉道：“要不把于主任喊過來問問？”

　　于慶賀接到吳艷的電話后暗自琢磨道：“有道是樹倒猢猻散，院里任由吳艷瞎搞，弄得上上下下人心渙散。錢掙不到，環境還越來越差，怨得著職工們辭職離開嗎？這娘們要是敢不留情面批評我，老子也不伺候她。”

　　果不出所料，于慶賀一進吳艷的辦公室，便被她披頭蓋臉的一通訓斥。于慶賀哪里忍得住，當即毫不示弱地針鋒相對頂了回去。劉芮寧目瞪口呆瞧著他倆吵成了一團，想勸又不敢勸。其實即便她勸，積怨爆發下兩個人哪里還勸得住？

　　好不容易捱到第二天，剛一上班，柏旭陽又拿著份辭職申請找到了她。劉芮寧服氣道：“小柏，你怎么也跟著湊熱鬧？還嫌不夠亂的嗎？”

　　柏旭陽義正言辭道：“劉主任，我辭我的職，跟別人沒有關系。這是我的辭職申請，您收好，再見！”

　　又一個辭職的，這可如何是好？劉芮寧愁的幾乎白了頭，硬著頭皮又去吳艷那里挨了一頓罵。

　　等到第三天李冀軍遞交辭職報告時，劉芮寧徹底慌了神，急急火火找到吳艷商量道：“吳院長，連續好幾天都有人辭職，不知道后面還有多少。我看還是趕緊跟秦院長匯報一下吧。”

　　吳艷臉色鐵青道：“今天又是誰要辭職？”

　　“工藝室的柏旭陽。”劉芮寧道：“我們是化工設計院，工藝專業是核心，他們專業的人走得多了，會影響院里的正常工作的。”

　　“又是工藝室！”吳艷咬牙切齒道：“于慶賀還不服氣，他這主任是怎么當的？人都走光了難道他不知情？我看他是瀆職！瀆職！”

　　副院長當著她的面抱怨另一個中層干部，劉芮寧哪里敢接話，只能是沉默不語，神情木然看著吳艷發泄不滿情緒。

　　幾天內連續四個職工提出辭職，對僅有不到兩百人的設計院來說可不是一件小事。吳艷不敢隱瞞，帶著劉芮寧找到秦院長請她定奪。

　　秦院長拿起洪雨佳等人的簡歷細細看了一遍，隨手一放道：“人員流動很是正常，況且又是些年輕人，走就走吧，我們可以再招。”

　　吳艷諂媚道：“秦院長，這幾個人都是工藝室的，他們鬧著辭職，室主任卻一點也不知情，或者是知情不報。我認為室主任也有一定的責任。”

　　秦院長沉思了一會兒道：“吳院長，工藝室的曾大有現在是副主任，如果讓他來掌管工藝室，你覺得會不會能好一些？”

　　曾大有是韓英杰的親戚，吳艷自然會給點薄面，當即道：“曾主任畢業于名校，能力當然比于慶賀強多了。由他管理工藝室，我認為會好很多。”

　　“那就這樣吧。”秦院長對劉芮寧道：“劉主任起草個文件，于慶賀調任技術部主任，曾大有升任工藝室主任。”

　　劉芮寧躊躇道：“秦院長，涉及到中層干部調整，是不是先在院長會上研究一下？”

　　秦院長略微不快道：“你先得起草出文件，我們才有東西研究不是？開會沒有文件，難道讓院長們空口說嗎？”

　　一不小心惹得院長對自己有了意見，劉芮寧嚇得唯唯諾諾道：“是！好的！我馬上去準備。”

　　秦院長又對吳艷道：“吳院長，去年在你的努力下，我們院成功簽下了六十余項設計項目，合同數量創造了歷史新記錄。集團公司對你的工作成績很是滿意，決定授予你先進工作者稱號。”

　　吳艷聞言心花怒放道：“謝謝領導！我一定繼續努力，決不讓領導們失望。”

　　有道是幾家歡樂幾家愁，吳艷自得其樂的同時，于慶賀則愁眉苦臉地找到耿志遠訴苦：“你說吳艷霸道不？年輕人辭職能跟我說嗎？我哪里能知道？為了這個就把我工藝室主任給免了，還有天理嗎？”

　　耿志遠勸說道：“技術部主任也是中層正職，你這是平調，不算降職。再說了，比起工藝室來，技術部清閑的多。拿一樣的錢還少操心，多好。”

　　在省院時，耿志遠從來沒有進入過管理層，所以對其中有些利益糾葛并不清楚。于慶賀嘆道：“你不知道，雖然工藝室主任和技術部主任算是平級，但是管理獎卻差的很多。”

　　“哦？”耿志遠一聽這個頓時來了興致，忙道：“你說說看，有什么講究？”

　　于慶賀道：“工藝室是三十人以上的一線大室，管理獎系數是1.25倍的平均獎。而技術部是二線科室，人數也少，管理獎系數只有0.85。一漲一跌差著不少呢。”

　　原來如此！耿志遠倒吸口涼氣道：“差著快一半了，確實是不少。”

　　“曾大有！”于慶賀氣憤道：“我對他客客氣氣的，沒想到這家伙竟然不顧情面從我背后捅刀子。室里的事情肯定是他匯報給領導的，要不然領導怎么知道的那么清楚？”

　　“算了！”耿志遠勸解道：“文件都已經下來了，再生氣有什么用？看開點吧。”

　　于慶賀憤憤道：“差的這點錢我倒不怎么在乎，只是去了技術部等于離開了生產一線，將來極有可能靠邊站，我這心里總覺得不那么得勁。”

　　“世事難料。”耿志遠道：“曾大有胸懷太窄，見識也有限。他當上領導只會邯鄲學步，說不定會鬧出些笑話。你還不如當個旁觀者，耐下心來看他的表演呢。”

　　“也只能如此了……”于慶賀不甘心道。


　　(https://www.dzxsw.cc/book/164730/8763171.html)


1秒記住大眾小說網：www.dzxsw.cc。手機版閱讀網址：m.dzxsw.cc