第一百三十九章 百年樹人急不得
穿越者擁有超越時(shí)代的眼光,但也不能脫離時(shí)代,
只有立足于時(shí)代,解析時(shí)代矛盾,才能解決這個(gè)時(shí)代的問(wèn)題。
所以,穿越者注定是孤獨(dú)的,
對(duì)很多事,徐澤都有深入的思考,卻不能一股腦告訴自己的下屬,
他只能等待時(shí)機(jī)成熟后,再逐步將自己的想法放出來(lái)。
在徐澤的設(shè)想中,未來(lái)的同舟社治理體系,
“官”與“吏”的界限將會(huì)慢慢模糊,“官”也會(huì)越來(lái)越不好當(dāng)。
在這點(diǎn)上,必然會(huì)遭到很多“有出身者”的抵制——甚至?xí)ㄚw遹和宗澤在內(nèi)。
但事關(guān)統(tǒng)治區(qū)的長(zhǎng)治久安和整個(gè)文明的未來(lái),不能為了減輕阻力,就選擇妥協(xié)讓步。
這就體現(xiàn)了造反者的好處——不必太在意既得利益者的態(tài)度。
要是顧慮桌上吃飯人的臉色,那還掀什么桌子,造什么反?
正如宗澤所說(shuō),大宋做事的官員不是冗余了,而是真的太少。
基層的大量實(shí)務(wù),被上升通道極為狹窄的胥吏操縱,
而底層稅收和管理,又操于鄉(xiāng)紳宗族勢(shì)力之手。
這些現(xiàn)實(shí)矛盾既是極大的隱患,也嚴(yán)重影響國(guó)家的組織力和動(dòng)員能力。
大宋的奠基者們絕對(duì)很清楚這一點(diǎn),只是無(wú)能為力。
五代末世,天下征伐不休,飯都吃不飽,讀再多書,也擋不住別人一刀,讀書人的數(shù)量急劇減少。
亂世之中,所有的人都極度缺乏安全感,全被混亂的形勢(shì)裹挾著拼命狂奔。
任一方的勢(shì)力領(lǐng)袖都不可能像徐澤這樣穩(wěn)健發(fā)育——
真要這么做,絕對(duì)會(huì)被自己的部將先造反。
脫胎于這樣亂世的大宋本就先天不足,極度缺乏基層管理人員。
而得國(guó)過(guò)于容易,打天下的進(jìn)程又與人才培養(yǎng)不配套,
攤子鋪得越大,底層缺人管理的問(wèn)題越突出,
最后,就只能采用這樣的粗糙手段來(lái)管理國(guó)家。
因?yàn)橐劳羞@些人管理基層,
既可有效解決管理人才不足的問(wèn)題,還能不發(fā)或少發(fā)俸祿,
有效緩解了財(cái)政困境,能讓更多的錢用來(lái)擴(kuò)軍打天下。
這本是權(quán)宜之計(jì),不能持久。
但隨著利益集團(tuán)形成,又慢慢固化為制度,然后,便積重難返。
世上沒(méi)有免費(fèi)的午餐,就如后世,“免費(fèi)游戲”才最費(fèi)錢一樣,
國(guó)家在管理社會(huì)上省了人和錢,百姓就會(huì)出更多的錢,遭更多的罪。
就算靠共建會(huì)這種組織鋪攤子,也不是長(zhǎng)久之計(jì)。
沒(méi)有大量的一線“正式官員”管理,
隨著時(shí)間推移,管轄地域擴(kuò)大,
一些偏遠(yuǎn)地區(qū)的共建會(huì),也遲早會(huì)與宗族勢(shì)力同流合污,
想想就知道,有人有地有組織還有武裝的“變異共建會(huì)”會(huì)做什么?
所以,將來(lái)同舟社建國(guó),需要“官員”的數(shù)量,將遠(yuǎn)超現(xiàn)在的大宋。
涉及到官員的培養(yǎng)、選拔、管理、使用等制度,也必然和現(xiàn)在有很大的不同。
一步到位是絕對(duì)不可能的,等同舟社建國(guó)都不可能全部到位。
徐澤非常清楚這一點(diǎn),他也很有耐心。
實(shí)際上,相關(guān)的工作已經(jīng)在分步實(shí)施了。
第一步,并不是培養(yǎng)盡可能多的官員,而是普及教育——掃盲。
并非所有讀書優(yōu)秀者都能成為合格的管理型人才,更不能讓所有讀過(guò)書的人都去抓管理。
但文盲率過(guò)高,再好的政策也很難落到實(shí)處——底層官吏可以輕易利用政策信息差欺上瞞下。
所以,改變官吏使用管理制度的第一步,不是改變“官”,而是改變“民”。
制度不是萬(wàn)能的,后世有大統(tǒng)領(lǐng)名“建國(guó)”者……
人是會(huì)變的,道德、制度確實(shí)能約束人的行為,但效果……
即使徐澤手把手地教育培養(yǎng)一批官吏,開(kāi)始可能用的很順手。
但外放一段時(shí)間后,照樣會(huì)有很多人被腐蝕,變成他們?cè)?jīng)痛恨的樣子。
只有大部分的百姓能看懂政令,知道法律常識(shí),不再是官老爺說(shuō)啥就是啥的愚民了。
道德、制度的作用才會(huì)開(kāi)始顯現(xiàn),施政者的行為才能真正受到一定的約束。
而且,少數(shù)人壟斷知識(shí)后,會(huì)失去開(kāi)脫創(chuàng)新的欲望,讓科技與革新失去土壤。
一些人為了獲取學(xué)術(shù)上的地位和衍生的利益,
便會(huì)把精力花在反復(fù)包裝和過(guò)度解讀“經(jīng)典”上,
以此,不斷拔高“高深知識(shí)”的準(zhǔn)入門檻,“知識(shí)權(quán)貴”便應(yīng)運(yùn)而生。
不論怎樣改朝換代,這些“知識(shí)權(quán)貴”都能憑借手中掌握的話語(yǔ)權(quán),輕易左右朝政。
然后,進(jìn)一步強(qiáng)化自己“學(xué)派”的地位,以此循環(huán)。
只要陽(yáng)春白雪和下里巴人涇渭分明,這種現(xiàn)象就無(wú)法改變——
無(wú)論這個(gè)學(xué)派是儒、法、釋,還是道、名、墨,
一旦能夠壟斷話語(yǔ)權(quán),最終都會(huì)變成一個(gè)樣子。
即使掌握了很多“自然科學(xué)”的道和墨,也有很多淪為了裝神弄鬼的方士。
現(xiàn)在的“儒”真的是孔子師從周公的“儒”么?
在“儒”這層皮下,又何止法、墨、道、釋?
只要統(tǒng)治者需要,什么都可以往“儒”這個(gè)筐子里面塞,“儒”總能變成你想要的樣子。
所謂的“儒”,早就變成了以“仁”為核心內(nèi)涵的“公共關(guān)系學(xué)”。
所以,穿越者和“儒家”較勁沒(méi)有任何意義。
沒(méi)人能抓住自己的頭發(fā)將自己提起來(lái),在治下全是孔門弟子的情況下,誰(shuí)能真正打倒孔老二?
何況,就算真能打倒了孔老二,還有李老大、墨老三……
或者,搞“百家爭(zhēng)鳴”?
思想界混亂不堪,怎么可能做到大一統(tǒng)?
玩什么都沒(méi)用,先讓知識(shí)下沉,真正開(kāi)啟民智后,才能再談其他。
這幾年,徐澤一方面努力擴(kuò)大治下學(xué)校規(guī)模,讓盡可能多的適齡兒童能夠上學(xué),
另一方面,依托軍隊(duì)、廠礦、共建會(huì)等,大力開(kāi)辦夜校和掃盲班。
辦學(xué)推廣教育的重要性,只要腦子稍微正常點(diǎn)的統(tǒng)治者都知道。
平心而論,在此事上,大宋的努力和成果,都遠(yuǎn)超前朝。
趙佶、蔡京就一直大力推廣鄉(xiāng)學(xué)、縣學(xué)、州學(xué)、國(guó)學(xué)四等學(xué)府和“三舍制”。
因此,徐澤在治下推廣教育,并不是什么石破天驚的事,
甚至,朝廷對(duì)此還是鼓勵(lì)的。
但想把教育辦好辦出效果,太難了,需要持續(xù)投入巨量的人力物力。
十年樹木,百年樹人,
不僅是人才培養(yǎng)的周期長(zhǎng),教育事業(yè)的成長(zhǎng)也急不來(lái)。
實(shí)際上,同舟社事業(yè)草創(chuàng)階段,事事都要錢,處處都要人,教育推廣的進(jìn)度很緩慢。
因師資力量有限,同舟社最初辦學(xué)的規(guī)模非常小。
只有若干“小學(xué)”(識(shí)字班)和一座“書院”,以解決“內(nèi)部子女”的入學(xué)問(wèn)題。
對(duì)輻射周邊的村莊,則只能通過(guò)設(shè)立獎(jiǎng)學(xué)金、優(yōu)等生報(bào)送入之罘書院等形式吸引人才。
彼時(shí),共建會(huì)對(duì)治下村莊合辦學(xué)校的巡察,
其實(shí)是形式大于內(nèi)容,作用非常有限。
遠(yuǎn)洋商隊(duì)開(kāi)始盈利后,各股東在徐澤的授意下,紛紛“慷慨解囊,造福鄉(xiāng)里”,
有了錢,方能請(qǐng)到人,這項(xiàng)工作的進(jìn)度才開(kāi)始加快。
高麗戰(zhàn)爭(zhēng)賠款到位后,徐澤又力排眾議,劃撥了很大一部分,作為教育基金,
用于擴(kuò)大學(xué)校規(guī)模,改善教學(xué)條件,獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀師生等。
沒(méi)有公開(kāi)造反的好處就在于,雖然很難招攬到精英人才,但招募坐館的“教書匠”卻是非常容易。
只要給出的價(jià)碼合適,大宋多的是科舉無(wú)望得窮措大趕著來(lái)登州——
然后,被分流到海東、遼東等地教書。
徐澤的要求只一點(diǎn)——?jiǎng)e念歪經(jīng),按同舟社的教材和課程上課。
(https://www.dzxsw.cc/book/161467/588007664.html)
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