小領導敢怒不敢言。

一路賠笑。

車停在公司辦公樓，小領導卑躬屈膝給藍心開車門，又給她按電梯，送她到大老板的辦公室。

流星雨事件后，p星球經濟下滑。

軟文產業沒了之前繁華，公司每天都在虧錢。

這時候，藍心這棵搖錢樹的重要性就體現了。

賬號歸還后，屬性卻不再是公司所有，而是藍心個人所有。

這個調整，藍心很滿意。

她坐在老板的辦公椅上，眼前是大老板、小領導還有幾個小組長站著給她匯報網紅項目的若干事宜。

藍心適當提出意見：“軟文產業是不是還虧損著？之前不老說改革嗎？怎么還沒個成效？你們領導有沒有好好做決策？！

是不是每天都在劃水，摸魚，打醬油？！”

大老板臉色鐵青，卻不敢吭聲。

得罪了這位，公司就要徹底宣布破產了。

見底下的領導都不吭聲，藍心伸手指了指小領導，盯著她考。

“我問你，現在軟文變現轉化率有多少？渠道商有哪些？成本和利潤比具體是個什么情況？”

小領導支支吾吾：“這種得問一線的工作人員，我……”

“你什么你？！”藍心怒了，“什么都不知道，還怎么當好領導，怎么帶好團隊？”

“還有你們，小組長，說白了就是一個大頭兵，上梁不正下梁歪，風氣都是被你們帶壞的！

從今天起，取消所有的無效會議，多將精力放在實事上。”

藍心說完后，看了眼大老板：“您覺得呢？”

大老板心想，他還能覺得啥，話都被你說完了。

“我覺得非常好。”大老板答。

藍心滿意地點頭。

這個小五辦事靠譜啊，這搞得，等于她掌握了職場。

成為目前這個公司的掌權人。

軟文行業立刻配合網紅項目，以藍心為主心骨和文化精神，宣揚反pua的文章和非p星球傳統觀念的軟文，一時之間如疾風般出現在p星球居民眼前。

社交平臺的熱搜，十條里面被他們霸占了六條。

其中兩條是在幫小五造勢，讓他順利贏得了接下來的p星球選舉。

游戲第12天，藍心開始整頓p星球的職場。

她的公司現在職場風氣一片清爽。

員工享受了應該享有的一切福利，那些苛刻的全勤條款、遲到條款、末尾淘汰制等等全被秘書廢除。

員工按時下班，pua語錄和八股文再也沒有。

因流星雨事件少了很多員工，還存活的公司都在爭取人才。

恨不得奉員工為上帝。

有的公司甚至為了搶一個人才，引誘他跳槽，大打一架。

p星球的法官都很忙碌，很多這樣的案子。

最后員工都嫌兩個公司煩，去了第三家。

游戲第13天，小五順利當選p星的執行長。

上岸第一天，他頒布新的法律法規。

里面涉及了幾百條規定。

包含婚姻法、勞動法、甚至生活法。

所謂的生活法，就是男女戀愛時，不能再打壓女性。父母也不能再以催婚催生為理由，強迫兒女做不愿意的事等等。

小五的做法，無疑是將p星球再次掀起一股思想浪潮。

老頑固派肯定第一個跳出來反對。

專家們開始發表各種長篇大論。

小五一概置之不理。

藍心對這個男人挺佩服的，雷厲風行，不拖泥帶水。

游戲第14天，老趙給藍心打了一個電話，語氣很急。

“小藍，你說話具有影響力，能不能幫幫我們？”

“老趙，你別急，慢慢說。”

老趙帶著哭腔說：“他們不讓我們走，電話也給我們收走了，這個還是我求著清潔工借給我用的。

我媳婦情況很不好，連續發燒幾天后，她徹底昏迷不醒。”

藍心有些詫異：“醫生沒說什么嗎？”

“醫生也被全部帶走了。”

“帶走？帶哪里去了？”

“不知道，聽說被軍方的人帶走了，好幾天了，也沒回來。”

老趙的聲音有些不對勁，突然變小了。

“老趙？怎么了？”藍心突然緊張。

“那是什么……”老趙聲音里有些恐懼，很快電話被掛掉。

迅速給他回撥后，顯示關機。

藍心表情十分凝重。

醫院出事了。

在網絡上搜索醫院相關的新聞，什么都沒有。

一片風平浪靜。

藍心聯系了小五，問他是不是知道些什么。

小五聽完也是一臉驚訝，他找秘書立刻去聯系中心醫院。

半小時后，他打來了電話。

“醫院那邊一切正常，是不是你那朋友最近精神壓力太大？”

近期，流星雨事件傷患的家屬，很多精神壓力太大，有了創傷事件后遺癥。

很多甚至出現了幻覺和精神疾病，之前有小媒體報道。

有患者大喊“外星人來了”“不聽話要被吃掉”等等這些瘋言瘋語。

藍心也說不上來，總覺得哪里不對勁。

可是小五是官方的執行長，他調查過的肯定比她了解得詳細。

游戲第15天，藍心去公司上班。

小芳告訴她：“我正式跟我老公提了離婚。”

這段時間，公司軟文項目寫的文章都是反對pua，以及宣揚女性的精神獨立等等。

小芳邊寫的同時，也更反思她當前的情況。

自我否定，自我都不認可自己，還怎么獲得別人的尊重。

藍心對別人的私事不感興趣，但小芳沒有再自我pua，她也為她高興。

來公司，沒見到大老板來向她匯報工作。

她問小領導，大老板人呢。

小領導磕磕巴巴回答：“他兒子之前被流星雨砸傷，本來人都快好了，昨晚突然通知讓家屬去一趟醫院。”

“那怎么沒向全體員工發郵件請假？”藍心皺眉。

老板不來公司，一句招呼都不打嗎？

出了急事怎么辦，公司破產了對得起員工上下嗎？

小領導賠禮道歉，立刻給大老板撥了通電話。

打了好幾次，都是顯示無人接聽。

藍心又問：“是哪家醫院？”

“中心醫院。”

“你將具體地址給我，我代表公司全體員工去慰問一下。”親自去查看一眼，更放心。

總覺得這家醫院不對勁。

小領導很快就從秘書那里獲得了信息，開車送藍心去了中心醫院。


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