游騎兵在森林跋涉了三天，可仍沒有走到盡頭的樣子。

　　“這片該死的林地，還真是大！”

　　佩特的抱怨被皮耶羅否定，“不是這里大，而是我們走的太慢。”

　　現在游騎兵有二十二位重傷員，拖著這些人在林間行走，自然快不到哪里去。游騎兵在那天下午，前后一共陣亡四十九人。加上重傷員，現在能站著的還有一百二十九個。

　　雖然聽起來很多，可實際能參加戰斗的人員，已經不足九十人。不過，好在自從那次林間激戰過后，他們也沒有再遇到任何巴薩戈的追兵。但是在近乎原始森林的地域行進，可不只巴薩戈人這一種麻煩。

　　首先，重傷兵需要人照料。雖然有馬匹，可也不能直接將傷兵丟在馬上，不管不顧。行進途中，因為缺乏運輸工具，平均一名傷兵就需要分出兩人來照顧。文森特等人倒是想過，利用周遭的樹木作出簡易的木板車，以供運送傷兵之用。可這片森林里，根本就沒有可供馬車行進的道路。所以運送傷兵，就只能作出擔架，讓人抬著。

　　眼下雙臂未受傷還能抬擔架的人，在剩下的一百多人里，只有不到七十人能勝任這項工作。刨除四十四人抬擔架，真正身體完好，還能勝任其余工作的人，就只剩下二十多而已。其余的人，身上都是或多或少帶傷，只不過未到不能自己行走的地步罷了。

　　對此，文森特終于開始理解，為什么在這個時代，有很多軍事統帥會拋棄傷重的士兵。這跟冷血沒有絲毫關系，完全是被形勢所迫。如果巴薩戈人繼續派大軍追擊他們的話，文森特不知道自己是不是也會被迫做出拋棄傷兵的決定。

　　其次，是補給問題，其實主要是吃飯。巴薩戈人來勢兇猛，第九軍團化整為零之前，拋棄了大量補給與輜重，游騎兵也沒帶出來太多。行軍用的干糧倒是還有一些，但經過三天的消耗，基本就要告罄。林中倒是有些飛禽走獸，可游騎兵里多數農夫出身，對于打獵一竅不通。作為軍佐，不能看著士兵餓著肚子前進。現在每天文森特都要帶著為數不多的無傷人員去打獵，可人太少，要供應一百五十多人的吃喝，仍是杯水車薪。

　　藥劑也成問題。文森特儲物手鐲里的藥劑，已經被掏空了。供應一支小型軍隊的藥水供給，那足以掏空一家煉金商店。何況文森特并沒有煉金商店的藥劑存量，好在之前領過一些軍需補給，可三天來已經基本用完。輕傷的人還好，那二十二位重傷員，因為沒有高級治療藥水，傷勢無法治愈，每天都需要用去至少一瓶中級藥水控制傷勢。

　　因此，游騎兵中因傷不能出去參與狩獵的人員，也有任務，就是出去找草藥。好在這片森林資源豐富，草藥并不難尋。可制作藥劑的工作，只有文森特一人才能完成。一天做出二十二瓶中級治療藥劑，對于他來說，并不困難。可現在文森特事情太多，實在分身乏術。

　　多高的職位，就要負起多大的責任。

　　盡管阿里亞斯等人已經在盡可能地幫他分擔軍務，可每天文森特仍是諸事纏身。

　　照顧傷兵的莉迪亞要求藥水盡量的多，佐伊希望食物足夠多，普通軍士則祈求少干活，阿里亞斯、佩特、皮耶羅三人，還時不時就部隊士氣問題，需要文森特這個當家人出面去安撫軍士們情緒。傷員也要時常去慰問，要讓他們知道，他們不會被軍隊拋棄。

　　農夫出身的軍士，要教導他們打獵。弓術不是一兩天就能學會的，因此手弩就成了打獵的必備工具。可射程又太近，就要讓他們盡可能地接近獵物。這聽起來似乎不難，可真正做起來，光教這些人怎么無聲地爬上一顆樹，就夠叫人頭疼的。還要教收集草藥的士兵，分清什么是草藥，什么是雜草。即使這樣，每天采集回來的草藥，仍是五花八門，各種亂七八糟的東西都有。文森特做藥劑之前，需要將能用的挑揀出來。

　　等等這些諸如此類的各種小麻煩，也在無形中增加了他的工作量。

　　結合戰場指揮和現在工作分配的問題，文森特覺得是不是該在兵長與他這個軍佐之間，再設立些職位，簡單的麻煩讓這些職位上的人自行處理，會不會更有效率一些。

　　文森特將這個想法在夜間的例會上說起，兵長一級的人大多聽不懂他的意圖。阿里亞斯與肖恩，倒是對這個想法充滿著興趣。

　　“頭兒，您有具體的想法嗎？”

　　文森特想法來自于前世的軍銜制度。不過直接拿來硬套在游騎兵身上，似乎并不妥當，而且也不需要那么地復雜。他想在兵長與阿里亞斯等人之間設立一個軍尉職位，成立中隊，四支小隊歸這名軍尉負責。無論從戰場指揮，抑或是平常的軍務，中隊都由這名軍尉全權轄制。而阿里亞斯三人，每人只需要固定管理三名軍尉就可以，而不是再需要每人輪班，或者分配管理十多名兵長。

　　“頭兒，我完全支持。這聽起來不錯！”佩特率先點頭，“至少是個偷懶的好法子。”

　　“謝謝你的夸獎。”文森特瞪他一眼，轉頭問向阿里亞斯，“你認為怎么樣？”

　　阿里亞斯沒有馬上回話，他在考慮利弊。從人員配置上，這聽著很合理。一名軍尉管理著二十名游騎兵，也就是說，他和佩特、皮耶羅三人分別要管理六十名游騎兵和三名軍尉，也就是六十三人。游騎兵全體是二百人，也就是說刨除管理層現今的十一人外，人數倒是剛剛好。

　　“這個方法應該可行，既能解決了前幾日戰場指揮混亂的問題，也可以為繁雜的軍務減負。不過，這軍尉人選和待遇問題怎么解決，畢竟這只是我們游騎兵內部的軍銜，王國不會承認。”

　　“人選問題，我早就想過。可以從此次作戰勇猛的老兵長里面挑選。無論從資歷，還是從經驗上，都不會有太大的問題。”文森特頓了一下，繼續說，“至于待遇問題，我和伯格斯溝通過，應該可以從咱們游騎兵的軍需里扣除。其實花不了多少金幣。這九名軍尉在王國軍銜序列里是兵長，基本軍餉有軍方出，我們只需每個月補貼他們些許金幣就行。”

　　這樣一來，眾人就再也沒有異議。可任何改革都不會一帆風順，在內部推行新軍銜的第一天，就出現了各種問題。其中最突出的還是兵長們對于軍尉的認可程度。

　　看著新任命的軍尉，有的人被手下不服的兵長揍的鼻青臉腫，文森特忍俊不禁。

　　軍佐第一參贊肖恩提醒他，威望這種東西不會在短時間內形成，對此，文森特也承認是自己考慮不周。不過，新軍銜的好處還是立竿見影，阿里亞斯三人的工作量明顯減輕，原本他們三人都或多或少還心存猶疑態度，可試行僅一天時間，他們都變得相當支持新職位。

　　文森特對此的解決辦法是，誰要是不服現有軍尉的轄制，可以用民主投票的方式選出一名新軍尉。

　　這個提議剛出口，立刻遭到了全體管理副官們的否決。

　　“這樣選出來的人，很有可能是什么都不行的草包。”皮耶羅舉了個很讓人信服的假設，“如果阿里亞斯、佩特和我，還有文森特你，咱們四個人還是普通兵長。你認為咱們四人最有可能投出誰來做軍尉？”

　　文森特想了想，隨即笑了出來。他本想著是既然兵長不服他們指派的人，那好！就讓他們自己挑個信服的人。可這樣的結果顯而易見，他們極有可能找個軟弱的倒霉蛋來干這個職位。活兒不少干不說，他們四人也不會聽從這人的調遣。

　　肖恩開口道，“而且兵長們不服，咱們就立刻換人，也會讓他們覺得咱們軟弱可欺。這對以后領導游騎兵不利。”

　　“那要怎么辦？”

　　“既然是軍尉的威望不足，我們給他威望就好了嘛！”

　　肖恩壞笑著，提出了一個聽起來靠譜的計劃。其實很簡單，就是開個類似公審大會，對于不服的兵長做出勢要嚴肅處罰的態度。最后關頭，由這些軍尉出面求情，必要時還可以出演點苦肉計，比如代手下兵長受罰，借此收買人心。

　　眾人都認為這是個好法子，就是手段聽起來讓人覺得齷齪，阿里亞斯這樣頗為正直的人心里多少有些不舒服。

　　肖恩卻不在意地說，“做任何事，總要有付出。何況，手段方法都是工具而已，只有優劣分別，沒有好壞之分。”

　　對于這點，文森特倒是認同。為了更好的能加速各個中隊的內部凝聚力，他又提出來設立獎勵機制。眼下為例，就是在各個軍尉帶領下，外出狩獵，采草藥等等諸事，哪支中隊做得最好，就給與榮譽上以及物質上的獎勵。

　　這樣一來，游騎兵在常青之地的廣袤森林里，接下來的漫漫長路，終于日子好過了一些。可他們行軍依然速度緩慢，平均每天只能在森林里向前五十里不到。不過這沒有任何好的方法可以解決。

　　在進入森林里的第九天，他們終于走了出來。也正式進入迭戈王國的最西境，也是他們全體第九軍團的目的地，加利亞拉斯。

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